1 ปรับเงินขึ้นประจำปี
2 เบี้ยขยัน (รายเดือน/รายวัน) ค่าล่วงเวลา
3 โบนัสประจำปี
4 ชุดยูนิฟอร์ม
5 ประกันสังคม/กองทุนทดแทน
6 กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
7 งานสังสรรค์ประจำปี
8 ประกันภัยอุบัติเหตุส่วนบุคคล (ประกันกลุ่ม)
9 ตรวจสุขภาพประจำปี
10 สนับสนุนพัฒนาการอบรม
11 ซื้อยาสวัสดิการในราคาพนักงาน