- Welcome Lunch สำหรับพนักงานใหม่
- ประกันสุขภาพ/ประกันชีวิต
- กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ, สหกรณ์ออมทรัพย์
- รถรับส่ง
- โบนัสประจำปี (ขั้นต่ำอย่างน้อย วันเมื่ออายุงานครบปีบริบูรณ์ และเพิ่มตามสัดส่วนอายุงาน ทั้งนี้ขึ้นอยู่กับผลประกอบการเช่นกัน)
- เบี้ยขยัน และเงินรางวัลเบี้ยขยันดีเด่นประจำปี
- ทองคำตอบแทนสำหรับผู้อายุการทำงานนาน
- ค่าตำแหน่ง,ค่ากะสำหรับพนักงานที่ทำงานกะ
- หอพักสำหรับพนักงานที่ทำงานกะ พร้อม Fitness,สนามแบดฯ เบตอง, ปิงปอง, สนามฟุตบอล
- ช่วยเหลือค่าอาหาร
- ชุดพนักงาน
- สวัสดิการบ้านพักสำหรับโรงงานแก่งคอย, ค่าที่พักสำหรับระยอง
- ทุนการศึกษาบุตร
- เงินกู้ฉุกเฉินอย่างน้อย 2 เท่านั้นของเงินเดือน ได้ 3 ครั้งต่อปี
- เบิกเงินเดือนล่วงหน้า
- สำหรับตำแหน่ง Sales/Marketing Executive มีผลตอบแทนด้านอื่นๆ
- ของที่ระลึกวันเกิด จัดปาร์ตี้สังสรรค์ทุกเดือน พบปะกับผู้บริหาร
- ของที่ระลึกวันงานเลี้ยงสังสรรค์ปีใหม่
- ท่องเที่ยวประจำวันแรงงาน และท่องเที่ยวประจำปี
- งานเลี้ยงอำลาสำหรับผู้เกษียณอายุ
- จัดกิจกรรมส่งเสริมวัฒนธรรมองค์กรอันดี เช่น ทำบุญตักบาตร,รดน้ำดำหัวผู้ใหญ่,กีฬาสี, กิจกรรม CSR ต่อชุมชน, กิจกรรมต่างๆ เพื่อการพัฒนาบุคลากร
ฯลฯ