1. ประกันสังคม
2. ค่าครองชีพ
3. ค่าเช่าบ้าน
4. อาหารกลางวัน
5. ประกันอุบัติเหตุกลุ่ม
6. ตรวจสุขภาพประจำปี
7. กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ (ตามความสมัครใจ)
8. จัดฝึกอบรมประจำปี
9. ยูนิฟอร์มพนักงาน
10. โบนัสตามผลงาน และผลประกอบการ
11. ปรับเงินเดือนประจำปี (ตามผลงาน)
12. วันหยุดประจำปี เกิน 13 วันต่อปี
13. ลาป่วย ลากิจ ลาพักร้อน