ประกันสังคม
กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
โบนัสตามผลประกอบการ
ปรับเงินเดือนประจำปี(ตามผลงาน)
ตรวจสุขภาพประจำปี
พักร้อนเพิ่มขึ้นตามอายุงาน สูงสุด 10 วัน/ปี
ลากิจ 7วัน/ปี
วันหยุดประเพณี 16 วัน/ปี
ค่าโทรศัพท์(บางตำเเหน่ง)
ค่าตำแหน่ง (บางตำแหน่ง)
ค่าเดินทางกรณีปฎิบัติงานนอกสถานที่
เบี้ยขยันประจำเดือน
งานเลี้ยงปีใหม่
งานกีฬาสี
งานเลี้ยงสังสรรค์พนักงานประจำเดือน(บางเดือน)
ท่องเที่ยวพนักงานประจำปี ตามผลประกอบการ
ยูนิฟอร์มพนักงาน(ผ่านโปร)
สวัสดิการกระเช้าเยี่ยมไข้
สวัสดิการเงินช่วยเหลือพนักงาน กรณี การฌาปนกิจ
สวัสดิซื้อสินค้าของบริษัทในราคาพนักงาน
สวัสดิทานเครื่องดื่มภายใต้เเบรนด์บริษัท ผลิตภัณฑ์ฟรี(ขณะทำงาน)
ประกันสุขภาพ OPD/IPD (ผ่านโปร)