1. ค่ากับข้าววันละ 50 บาท
2. เบี้ยขยัน 300-500-800-1000 บาท
3. ค่าความเสี่ยง 500,800 บาท
4. ค่ากะ 20-30-40 บาท
5. ประกันสังคม
6. ชุดยูนิฟอร์มพนักงานบริษัท
7. อุปกรณ์ PPE
8. ฝึกอบรมสัมมนา
9. เงินขึ้นประจำปี
10. โบนัสประจำปี
11. ค่าเยี่ยมไข้
12. ตรวจสุขภาพประจำปี
13. ค่าเยี่ยมบุตรแรกเกิด
14. ช่วยเหลืออุปสมบท
15. ช่วยเหลือฌาปณกิจ
16. อื่นๆ ที่กฎหมายกำหนด