1. ประกันสังคม, กองทุนเงินทดแทน
2. ค่ากะ (เฉพาะตำแหน่ง)
3. ค่าทำงานล่วงเวลา /OT(เฉพาะตำแหน่ง)
4. โบนัสตามผลประกอบการ
5. ปรับเงินเดือนตามผลการทำงาน เมื่อผ่านทดลองงาน
6. ปรับเงินเดือนประจำปี ตามผลการทำงาน
7. ค่าฌาปนกิจสงเคราะห์
8. เงินช่วยเหลือ งานมงคลสมรส / อุปสมบถ / ลาคลอดบุตร
9. ยูนิฟอร์มพนักงาน เมื่อทำงานครบ 1ปี
10. ตรวจสุขภาพประจำปี
11. วันลากิจ / วันลาพักร้อน / วันลาบวช / วันลาคลอด