1. ทำงาน 5 วัน/สัปดาห์ (หยุดเสาร์-อาทิตย์)
2. ประกันสุขภาพและประกันอุบัติเหตุ (Health Insurance)
3. กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ (PVD)
4. โบนัสประจำปี (Bonus)
5. ปรับเงินเดือนประจำปี
6. เครื่องแบบพนักงาน
7. วันหยุดพักผ่อนประจำปี เพิ่มตามอายุงาน
8. ปรับตำแหน่งประจำปี
9. ค่าพาหนะ
10. งานสังสรรค์ปีใหม่
11. มีโอกาสศึกษาดูงาน,ฝึกอบรม