- การจ่ายโบนัส (พิจารณาจากผลงาน+ผลประกอบการบริษัท)
- การปรับเงินเดือนประจำปี
- ประกันสังคม
- ท่องเที่ยวประจำปี / งานเลี้ยงสังสรรค์ประจำปี
- เสื้อฟอร์มพนักงาน 3 ชุด
- เบี้ยขยัน (ตามข้อตกลงของบริษัท)
- ตรวจสุขภาพประจำปี
- ส่วนลดราคาสินค้าและบริการสำหรับพนักงาน
- เงินช่วยเหลือฌาปนกิจศพ หรือกรณีอื่น ๆ
- ค่าสวัสดิการค่าที่พัก ค่าเดินทางหรืออื่นๆ ตามตกลง
- วันหยุดพักผ่อนประจำปี