รายละเอียดงาน1.จัดทำกลยุทธ์และนโยบายการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล ให้สอดคล้องแผนการเติบโตของบริษัท เพื่อการนำบริษัท เข้าตลาดหลักทรัพย์
2.พัฒนาระบบงานด้านการบริหารงานบุคคล ตามระบบ ISO9001 และเป็นไปตามมาตรฐาน COSO
3.จัดทำแผนงานอบรมและพัฒนาความรู้ความสามารถ และทักษะ
4.นำเสนอนโยบายค่าตอบแทนและสวัสดิการต่างๆ รวมถึงหลักเกณฑ์การให้ค่าตอบแทนและสวัสดิการ
5.สร้างแรงจูงใจให้พนักงานมีจิตสำนึกของการเป็นหุ้นส่วนกับองค์กรเพื่อให้พนักงานอุทิศเวลาและความสามารถในการ ทำงานให้กับองค์กรอย่างเต็มที่
6.รักษาบุคลากรทุกคนที่มีความสามารถให้อยู่กับองค์กรตลอดไป โดยการส่งเสริมและพัฒนาความก้าวหน้าในสายอาชีพ ดูแลความปลอดภัย และสุขภาพอนามัยของพนักงาน
7.จัดสวัสดิการ ดำเนินการจ่ายเงินสมทบกองทุนเงินทดแทนและกองทุนประกันสังคม และจัดบริการด้านสันทนาการตลอดจน อำนวยความสะดวกต่างๆ ให้กับพนักงาน เพื่อสร้างขวัญกำลังใจ
คุณสมบัติผู้สมัคร - เพศชาย - หญิง อายุ 35-45 ปี
- วุฒิปริญญาตรี ขึ้นไป สาขาการจัดการ สาขาบริหาร หรือสาขาอื่นๆที่เกี่ยวข้อง
- มีประสบการณ์ในสายงาน 5 ปีขึ้นไป
- มีความรู้สามารถสร้างระบบ และระเบียบในการบริหารงานบุคคล ให้เป็นไปตามมาตรฐาน COSO
- มีความรู้ทางด้าน พรบ.แรงงานสัมพันธ์, พรบ.คุ้มครองแรงงาน และอื่นๆ
- มีความเป็นผู้นำ มีความคิดริเริ่มสร้างสรรค์
- จัดทำหลักสูตรและเป็นวิทยากรฝึกอบรมได้
- มีการพัฒนาตนเองอย่างต่อเนื่อง
วิธีการสมัคร- ส่งใบสมัครทางเว็บไซต์
- สมัครได้ด้วยตนเองที่บริษัทฯ หรือสมัครผ่านสาขา
- สมัครผ่าน Email ตามที่ระบุไว้ด้านล่าง
- สมัครผ่าน www.JobThai.com
ติดต่อคุณวิรัช
บริษัท วีอาร์พี ฟู้ด แอนด์ เบเกอรี่ จำกัด
12/1 หมู่ 3 ต.หวายเหนียว อ.ท่ามะกา จ.กาญจนบุรี
สถานที่ปฏิบัติงานตำบลหวายเหนียว อำเภอท่ามะกา จังหวัดกาญจนบุรี