รายละเอียดงาน"หน้าที่และความรับผิดชอบหลัก"
1. ควบคุม ดูแลการจ้างบุคคลให้ตรงกับตำแหน่งที่ต้องการ พร้อมดูแลการพัฒนาทักษะและประสิทธิภาพการทำงานของพนักงาน
2.วางแผนกำหนดและควบคุม ManPower ให้เพียงพอความต้องการ โดยจะต้องบริหารจัดการ ให้อยู่ในงบประมาณ
3.ดทำงบประมาณประจำปี พยากรณ์และคาดการณ์ค่าใช้จ่ายล่วงหน้า เสนองบประมาณต่อผู้บริหาร
4.ดูแล และตรวจสอบ การจ่ายเงินเดือนพนักงาน และสิทธิประโยชน์ทั้งของพนักงานและขององค์กร และเสนออนุมัติต่อไป
5.ประเมินสถานการณ์ วิเคราะห์และศึกษาข้อมูลในด้านความต้องการ เช่น ทักษะความรู้ การดำเนินงาน สวัสดิการ คอมมิชั่น เป็นต้น เพื่อให้ได้ข้อสรุปที่ถูกต้อง และนำมาวางแผนในการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ได้ตรงกับเป้าหมายตามแนวทางขององค์กร
6.ออกแบบวิธีการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ การรวบรวมข้อมูลปัญหา ในการปฎิบัติงาน ในทุกด้าน และนำมาวิเคราะห์หาแนวทางการพัฒนาบุคลากร เพื่อสร้างแม่พิมพ์ที่มีคุณภาพ
7.ควบคุมและกำกับดูแล การจัดนิทันศการ สัมมนา อบรม เพื่อส่งเสริมให้พนักงาน มีศักยภาพในการทำงาน
8.ควบคุม KPIs ภายในฝ่าย โดยวางแผนวิธีการทำงานให้ทีมทำงาน โดยออกแบบขั้นตอนเป็นระยะ วัน สัปดาห์ เดือนและรายงานต่อผู้บริหาร
9.การบริหารความเสี่ยง: ประเมินและลดความเสี่ยงที่อาจส่งผลกระทบต่อบุคลากรในองค์กร
"สวัสดิการของบริษัทฯ"
1.ค่าอาหารกลางวัน 30/วัน (เฉพาะวันทำงาน)
2.ค่าตอบแทนพิเศษ
3.ประกันสังคม
4.ตรวจสุขภาพประจำปี
5.งานเลี้ยงประจำไตรมาส
6.ท่องเที่ยวประจำปี
คุณสมบัติผู้สมัคร - เพศ หญิง หรือ ชาย อายุไม่เกิน45ปี
- ระดับ ปริญญาตรี ด้านบริหารทรัพยากรมนุษย์ รัฐศาสตร์ เศรษฐศาสตร์ หรือด้านที่เกี่ยวข้อง
- ประสบการณ์มากกว่า 5 ปีในตำแหน่งที่คล้ายกันหรือเกี่ยวข้อง
- มีความรู้เรื่องจิตวิทยาขั้นพื้นฐาน สามารถคาดการณ์ และเข้าใจบุคลิกภาพบุคคลนั้นๆได้ดี
- มีความรู้เรื่องกฎหมายแรงงาน
- มีความรู้และเข้าใจอย่างยิ่ง เกี่ยวกับหน้าที่ความรับผิดชอบ ของแต่ละตำแหน่งงาน
- การพัฒนากระบวนการ การจัดการ ด้วยนวัตกรรมใหม่อยู่เสมอ เช่น ระบบAI
- มีความรู้ความเข้าใจ ระบบการจัดการ ERP
- มีความรู้เรื่องการใช้เครื่องมือวิเคราะห์ 7 tools
- มีความรู้ด้านระบบการทำงานแบบ Kaizen
- มีประสบการณ์ในการตรวจสอบและควบคุมงบประมาณ
- มีประสบการณ์ในเรื่องการสร้างกฎระเบียบขั้นพื้นฐาน
- มีประสบการณ์ในการทำงานร่วมกับฝ่ายบริหารสำนักงานระดับสูง
วิธีการสมัคร- สมัครด้วยตนเอง ณ บริษัท (โทรนัดก่อนเข้าพบ)
- ส่ง resume ผ่าน jobthai
หรือ สมัครผ่านเว็บบริษัท
https://www.kangroupthailand.com/hr/Mobile/RecruitmentFirstView?BranchID=1
ติดต่อฝ่ายบุคคล
บริษัท กาญจน์ อิมพอร์ทเตชั่น จำกัด
131/12 หมู่ที่ 10 ร้านกาญจน์สโตร์ สินค้าญี่ปุ่นมือสอง
ตำบลวัดประดู่ อำเภอเมืองสุราษฎร์ธานี จังหวัดสุราษฎร์ธานี 84000
สถานที่ปฏิบัติงานดูหน้าร้าน ได้ที่นี่! https://www.facebook.com/KanstoreSuratthani
ตำบลวัดประดู่ อำเภอเมืองสุราษฎร์ธานี จังหวัดสุราษฎร์ธานี
วิธีการเดินทางใกล้กับห้างเซ็นทรัล รพ.กรุงเทพ โรงเรียนสุราษฎร์พิทยา2
มาจากบางใหญ่:เมื่อเจอแยกท่ากูบ ให้ใช้ช่องทางซ้ายสุด วิ่งตรงสู้แยกไฟแดงโกเตง เมื่อพบไฟแดงโกตงให้ชิดขวา เตรียมเลี้ยวขวา ณ สามแยก ซอย บ.ข.ส