รายละเอียดงาน- รับมอบ แผนกลยุทธ์ นโยบายและแผนงานจากผู้บังคับบัญชา รวมทั้งการพัฒนาและปรับเปลี่ยนการปฏิบัติงานของตนเองให้สอดคล้อง
- กำหนด แผนการปฏิบัติงานของศูนย์กระจายสินค้า (การรับสินค้า , การขนย้ายสินค้า , การรับรถขนย้ายและการกระจายสินค้า) รวมทั้งกำหนดตัวชี้วัดผลการปฏิบัติงาน
- วิเคราะห์ ข้อมูลลูกค้า ข้อมูลคู่แข่ง ช่องทางการตลาด ที่จะสามารถเพิ่มยอดขายให้กับ DC
- วางแผน กำลังพลและแผนการปฏิบัติงานของศูนย์กระจายสินค้า(การรับสินค้า , การขนย้ายสินค้า , การรับรถขนย้ายและการกระจายสินค้า) ให้สอดคล้องกับแผนงานและนโยบายของบริษัทฯ รวมทั้งวางแผนการเพิ่มยอดขาย
- ผลักดัน การปฏิบัติงานให้เป็นไปตามแผนงานและบรรลุตามเป้าหมายตัวชี้วัดผลการปฏิบัติงานที่กำหนดไว้ รวมทั้งพัฒนาพนักงานในศูนย์กระจายสินค้ามีทักษะการทำงานที่เหมาะสมกับงานอยู่เสมอ
- ควบคุม กระบวนการทำงานของพนักงานประจำศูนย์กระจายสินค้า ให้เป็นไปตามมาตรฐานการทำงานที่กำหนดไว้ จัดการปัญหาที่เกิดขึ้นในระหว่างการปฏิบัติงานเพื่อให้สามารถปฏิบัติงานต่อได้อย่างราบรื่น รวมทั้งควบคุมค่าใช้จ่ายและต้นทุนต่าง ๆ ให้อยู่ในงบประมาณที่กำหนด
- ตรวจสอบ ตรวจสอบการปฏิบัติงานของพนักงานประจำศูนย์คัดแยกสินค้า เพื่อไม่ให้เกิดข้อผิดพลาด สินค้าเสียหาย สินค้าสูญหาย การคัดแยกสินค้าผิดพลาด สินค้าไม่ได้ถูกดำเนินการตามขั้นตอน สินค้าตกค้าง การจัดส่งสินค้าล่าช้า สินค้าที่ส่งไม่สำเร็จและการจัดการสินค้าส่งกลับ ตลอดจนปรับเปลี่ยนแผนงานต่าง ๆ ให้เหมาะสมกับสถานการณ์ เพื่อให้สำเร็จตามเป้าหมายที่กำหนดไว้
- ติดตามและรายงาน ผลการการปฏิบัติงานของศูนย์กระจายสินค้า พร้อมทั้งวิเคราะห์ข้อมูลและปัญหาที่พบจากการปฏิบัติงาน พร้อมทั้งนำเสนอผลสรุปการทำงานและเสนอแผนการปรับปรุงและพัฒนาการทำงานที่ดีขึ้น
- สื่อสาร ผลการปฏิบัติงาน ข่าวสารจากหน่วยงานภายใน การปรับเปลี่ยนหรือกระบวนการใหม่ให้ทีมงานรับทราบอยู่เสมอ