รายละเอียดงาน1. ให้การบริการและอำนวยความสะดวกในงานบริหารทรัพยากรบุคคลตามหน้าที่งานที่ได้รับมอบหมายของตนเองให้แก่โรงพยาบาลในเครือ และหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง
2. ประสานงาน จัดพิมพ์ รวบรวมและเก็บบันทึกข้อมูลเอกสารต่างๆ ในงานทรัพยากรบุคคลที่รับผิดชอบให้ถูกต้องเป็นระเบียบ Data / เงื่อนไขต่างๆ จากในเครือ เพื่อเป็น Data Center และ สนับสนุนเพื่อง่ายต่อการตรวจสอบ และค้นหาข้อมูล
3. ตรวจสอบเอกสาร ข้อมูล รายงานต่างๆ ที่รับผิดชอบให้ถูกต้องและเสร็จตามกำหนดเวลา
4. ประสานงานกับส่วนงานอื่นที่ได้รับมอบหมาย เพื่อดำเนินการงานทรัพยากรบุคคลให้เป็นไปตามมาตราฐานเดียวกันให้สำเร็จลุล่วงไปด้วยดี
5. ประสานงานระหว่างเจ้าหน้าที่แผนก TA & Payroll กับส่วนงานของ Operation เพื่อให้มั่นใจว่ามีข้อมูลตารางเวรของพนักงานครบถ้วน และการคำนวณเวลาเข้า-ออกงาน ครบถ้วนเพื่อคำนวณจ่ายค่าล่วงเวลาและอื่นๆ ที่เกี่ยวข้องกับเวลาทำงานอย่างถูกต้อง
6. เสนอความคิดเห็นในเรื่องระบบงาน เพื่อพัฒนาและปรับปรุงงานในความรับผิดชอบของตนให้ดียิ่งขึ้น
7. ปฎิบัติตามระเบียบข้อบังคับการทำงาน นโยบายและขั้นตอนการ ปฎิบัติงานของโรงพยาบาลและแผนก/ฝ่าย เพื่อเป็นแบบอย่างที่ดีแก่พนักงาน
8. งานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย
คุณสมบัติผู้สมัคร - ปริญญาตรี ในสาขาที่เกี่ยวข้อง
- มีประสบการณ์งาน Time Attendance / Payroll 3-5 ปีขึ้นไป หากเคยมีประสบการณ์ธุรกิจโรงพยาบาลจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
- มีความรู้ด้านการบริหารงานทรัพยากรบุคคล โดยเฉพาะงาน TA & Payroll และด้าน Compensation & Benefits อื่นๆ
- มีทักษะการใช้งาน MS Office (และมีทักษะด้าน Excel อย่างดี)
- มีความคิดริเริ่มสร้างสรรค์ในการพัฒนาและปรับปรุงงาน
- มีทัศนคติที่ดีต่องานบริการและองค์กร
- มีความรู้ด้านกฎหมายแรงงาน ประกันสังคม ภาษีและแรงงานสัมพันธ์
- มีความละเอียดรอบคอบและตรงต่อเวลา และมีมนุษย์สัมพันธ์ดี
วิธีการสมัคร- สมัครผ่าน Jobthai
- สมัครผ่าน E-mail
ติดต่อฝ่ายบริหารทรัพยากรบุคคล
Principal Healthcare Co.,LTD.
29 สุขุมวิท ซ. 63
แขวงคลองตันเหนือ เขตวัฒนา กรุงเทพมหานคร 10110
สถานที่ปฏิบัติงานอาคารบางกอกบิสซิเนส เซ็นเตอร์ สุขุมวิท 63 (ใกล้ BTS เอกมัย)
แขวงคลองตันเหนือ เขตวัฒนา กรุงเทพมหานคร