JobThai
10 มี.ค. 68

หัวหน้าฝ่ายบุคคล

pin locationสถานที่ปฏิบัติงาน
pin location

อ.วังทอง จ.พิษณุโลก

salary iconเงินเดือน
salary icon18,000 บาท
number of positions iconอัตรา
number of positions icon1
online interview iconสัมภาษณ์งานออนไลน์
สมัครงาน
รายละเอียดงาน
1. วางแผนการบริหารทรัพยากรบุคคล 2. วางแผนการบริหารค่าตอบแทน ค่าจ้างและเงินเดือน 3. วางแผนกการสรรหาว่าจ้าง 4. วางแผนการดำเนินงานด้านความปลอดภัย อาชีวอนามัยและสภาพแวดล้อมในการทำงาน 5. วางแผนกิจกรรมเสริมสร้างพัฒนาความรู้ ความร่วมมือและความสัมพันธ์ในองค์กร และงานของฝ่ายบริหารทรัพยากรบุคคลให้สอดคล้องกับนโยบายและแผนงานรวมของบริษัทฯ
คุณสมบัติผู้สมัคร
  1. อายุ 30 ปีขึนไป เพศไม่จำกัด
  2. การศึกษาระดับปริญญาตรี สาขาการจัดการทั่วไป บริหารทรัพยากรมนุษย์ หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง
  3. มีประสบการณ์การทำงานในหน้างานทรัพยากรบุคคล ในระดับหัวหน้างาน 3 ปี+
  4. ความมั่นใจในตนเอง มีควาคิดริเริ่ม สร้างสรรค์ และมีภาวะผู้นำ กล้าตัดสินใจ
  5. มีความรู้เรื่องกฎหมายแรงงาน และ มีการวางแผนจัดการทำงานในทีมได้เป็นอย่างดี
  6. สามารถทำงานภายใต้แรงกดดันได้ดี
วิธีการสมัคร
-สมัคร Apply ผ่าน Job Thai -สอบถามเพิ่มเติมทางเบอร์โทรศัพท์ด้านล่าง หรือ เบอร์ที่ระบุในตำแหน่งนั้นๆ
ติดต่อ
คุณจุฑามาศ ปานขำ
Hank Over 2021 Co.,Ltd
810/2-4 ถนนมิตรภาพ
ตำบลในเมือง อำเภอเมืองพิษณุโลก จังหวัดพิษณุโลก 65000
โทรศัพท์ : 064-049-8296 , 064-049-9514 (ช่วงเวลาติดต่อ 9.00 - 17.00 น.)
อีเมล : hangover_33@trustmail.jobthai.com (อีเมลนี้ใช้สำหรับการติดต่อและสมัครงาน)
สถานที่ปฏิบัติงาน
ตำบลวังทอง อำเภอวังทอง จังหวัดพิษณุโลก
เลือกวิธีการสมัครงาน
สมัครด่วน
สมัครด้วยประวัติที่ฝากกับ JobThai
ส่งไฟล์ประวัติ
สมัครด้วยการส่งไฟล์เรซูเม่ ผลงาน หรืออื่นๆ
ส่งอีเมล
สมัครงานนี้ผ่านอีเมล
กรอกประวัติแบบย่อ
สมัครงานง่ายๆ ด้วย Easy Form
งานอื่น ๆ ของบริษัทนี้
เวลาทำการ: จันทร์-ศุกร์ 8:30-18:00 น.ขอความช่วยเหลือ: support@jobthai.comต้องการโฆษณา: sale@jobthai.comแฟกซ์: 02-480-9988
ติดตามเรา
บริษัท ทิงค์เน็ต จำกัด (สำนักงานใหญ่)323 อาคารยูไนเต็ดเซ็นเตอร์ ชั้น 6 ห้อง 601 ถนนสีลม แขวงสีลม เขตบางรัก กทม. 10500
JobThai มีเพียงเว็บเดียวเท่านั้น ไม่มีเว็บเครือข่าย โปรดอย่าหลงเชื่อผู้แอบอ้าง และหากผู้ใดแอบอ้าง ไม่ว่าจะทาง Email, โทรศัพท์, SMS หรือทางใดก็ตาม จะถูกดำเนินคดีตามที่กฎหมายบัญญัติไว้สูงสุด