รายละเอียดงานWork : Mon - Fri ( on-site )
Time : 9.00 - 18.00
Work Place : Mueang Ake Rangsit
Employees : 55 - 70
**ทางบริษัทฯขอติดต่อกลับเฉพาะท่านที่ทางบริษัทฯสนใจเท่านั้น**
ลักษณะงานที่ต้องรับผิดชอบ
HR
1. จัดการงานเอกสารตั้งแต่ใบสมัคร สัญญาจ้าง แบบฟอร์ม และเอกสารสำคัญต่างๆ ของพนักงานทั้งในรูปแบบการจ้างประจำและสัญญาจ้าง
2. ดูแลพนักงาน (Employee cycle) เริ่มตั้งแต่ orientation, probation, evaluation, disciplinary ไปจนถึง retention
3. แจ้งเข้าออกประกันสังคม และติดต่อประสานงานกับหน่วยงานภาครัฐ
4. ดูแลเรื่องประกันกลุ่มของพนักงาน ทั้งสรรหาเจ้า และ ต่ออายุ ยื่นเข้าออกประกันกลุ่ม
5. จัดการ Asset ของพนักงาน
6. บันทึกข้อมูลพนักงานและ Update ให้เป็นปัจจุบัน ดึงข้อมูลขาดลามาสาย
7. ตรวจสอบอัตรากำลังคนและประสานงานกับทีมสรรหา เพื่อสรรหาพนักงานใหม่และทดแทน
8. สนับสนุนงาน Engagement เช่น การจัดกิจกรรมของแต่ละแผนก การจัดกิจกรรมภายในบริษัท ท่องเที่ยวประจำปี งาน Town Hall เป็นต้น
9.ดูแลจัดการกิจกรรมเกี่ยวกับโครงการ นักศึกษา สหกิจ / ฝึกงาน ทั้งประสานงานกับทางมหาวิทยาลัยและในองค์กร
งาน Admin อื่นๆ
1. ดูแลความเป็นระเบียบเรียบร้อยภายในสำนักงาน (Home Office) เช่น ตารางทำความสะอาดของแม่บ้าน อุปกรณ์สำนักงาน เป็นต้น
2. ประสานงานภายในและภายนอกตามที่ได้รับมอบหมาย เช่น การจัดส่งเอกสาร การหา Vender การจัดการสถานที่จัด Events เป็นต้น
3. ออกแบบสื่อโดยใช้ทักษะความคิดสร้างสรรค์เชิงโฆษณา เช่น ออกแบบสื่อโฆษณางานภายในบริษัท ออกแบบของชำร่วยงาน Events เป็นต้น
4.งานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย