รายละเอียดงาน1. จัดทำและวางแผนการสรรหา รวมถึงการคัดเลือกผู้สมัครงานผ่านช่องทางต่าง ๆ
2. ประสานงานกับหัวหน้าแผนกต่าง ๆ หรือทีมงานฝ่ายทรัพยากรบุคคลในเรื่องแผนกำลังคน
3. ออกแบบกระบวนการรับสมัครงาน ให้มีความกระชับ และมีคุณภาพ
4. อัพเดทระบบการรับสมัครงาน รวมถึงข้อมูลในระบบคลังข้อมูลให้มีความถูกต้องและทันสมัย
5. วิเคราะห์ทิศทางตลาดแรงงาน รวมถึงวางแผนมาตรการรองรับ
6. บริหารจัดการงบประมาณงานสรรหา และทรัพยากรอื่นที่เกี่ยวข้อง
7. ออกแบบ ดำเนินการอบรมพนักงานก่อนเริ่มงาน แผนการพัฒนาพนักงานใหม่ การประเมินทดลองงาน รวมถึงงานบุคคลที่เกี่ยวข้อง
8. ศึกษาและเปิดช่องทางการรับสมัครใหม่ ๆ ประสานงานเว็บสมัครงานต่าง ๆ หรือบริษัทจัดหางาน ช่องทางออนไลน์ต่าง ๆ เป็นต้น
9. งานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย
คุณสมบัติผู้สมัคร - ปริญญาตรี สาขาการบริหารทรัพยากรมนุษย์ หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง
- มีประสบการณ์งานสรรหา 5 ปีขึ้นไป
- สามารถใช้ภาษาอังกฤษหรือภาษาจีนเป็นภาษาที่ใช้ในการทำงานได้
- มีความรู้ความเข้าใจกฎหมายแรงงาน หรือกฎหมายอื่นที่เกี่ยวข้อง
- มีความรู้ความเข้าใจตลาดแรงงาน
- มีความสามารถในการประสานงาน และแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้ และสามารถรับแรงกดดันได้
- พร้อมเรียนรู้ระบบการทำงานใหม่ๆ
วิธีการสมัคร-กดสมัครทาง Jobthai
-ส่งใบสมัครทาง Email
ติดต่อHR Horizon
บริษัท โฮริซอน คอนสตรั่คชั่น ดิเวลลอปเมนท์ (ไทยแลนด์) จำกัด
25th Floor, C.P. Tower 2, Ratchadapisek Rd., Dindang, Bangkok THAILAND
ตึกฟอร์จูน ชั้น25 โซนA ( ตรงข้าม เซ็นทรัลพระราม 9) > MRTพระราม9
แขวงห้วยขวาง เขตห้วยขวาง กรุงเทพมหานคร 10400
สถานที่ปฏิบัติงานแขวงห้วยขวาง เขตห้วยขวาง กรุงเทพมหานคร
วิธีการเดินทางเดินทางมาทำงานด้วยตนเอง, MRTพระราม9, รถประจำทาง