JobThai
15 พ.ย. 67

ผู้จัดการแผนกบุคคล ( ทุ่งขวาง )

pin locationสถานที่ปฏิบัติงาน
pin location

อ.พนัสนิคม จ.ชลบุรี

salary iconเงินเดือน
salary iconตามโครงสร้างบริษัท
number of positions iconอัตรา
number of positions icon1 อัตรา
สมัครงาน
รายละเอียดงาน
-ควบคุมดูแลเกี่ยวกับงานสรรหาว่าจ้างพนักงาน -ควบคุมดูแลเกี่ยวกับงานทะเบียนประวัติ -ดำเนินการ ควบคุม ดูแลเกี่ยวกับระบบคุณภาพต่างๆ -ควบคุมดูแลงานประกันสังคม -ควบคุมดูแล สวัสดิการต่างๆ เช่น ชุดฟอร์ม -ควบคุมดูแลงานประชาสัมพันธ์และงานอนามัย -ควบคุมดูแลงานส่วนแรงงานสัมพันธ์ -ควบคุมดูแแงานเกี่ยวกับค่าจ้าง -อื่นๆที่ได้รับมอบหมายจากผุ้บังคับบัญชา
คุณสมบัติผู้สมัคร
  1. วุฒิปริญญาตรีขึ้นไป สาขาการจัดการ บริหารทรัพยากรมนุษย์ นิติศาสตร์ รัฐศาสตร์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
  2. มีความรู้เกี่ยวกับกฎหมายแรงงาน,กองทุนเงินทดแทน,หรือประกันสังคม
  3. มีความรู้ในการบริหารงานทรัพยากรบุคคลในระดับตำแหน่งงาน
  4. มีความรู้ในเรื่องระบบคุณภาพ ISO และ BRC
  5. สมารถใช้คอมพิวเตอร์ โปรแกรม Microsoft office ได้เป็นอย่างดี
วิธีการสมัคร
1. ส่งจดหมายสมัครงาน กรุณาแนบรูปถ่าย 2. ติดต่อสมัครได้ด้วยตนเอง 3. ส่ง E-mail สมัครงาน 4. สมัครผ่าน JobThai.com (Click Apply Now)
ติดต่อ
ฝ่ายทรัพยากรบุคคล
บริษัท จีเอฟพีที จำกัด (มหาชน)
209 ม.1 ถ.เทพารักษ์ กม.20.5
ตำบลบางเสาธง อำเภอบางเสาธง จังหวัดสมุทรปราการ 10570
โทรศัพท์ : 02-315-9400 ต่อ 9508, 9794, 9512,
อีเมล : hrgfpt14_190@trustmail.jobthai.com (อีเมลนี้ใช้สำหรับการติดต่อและสมัครงาน)
แฟกซ์ : 02-315-9433
เว็บไซต์ : https://www.gfpt.co.th
สถานที่ปฏิบัติงาน
ตำบลทุ่งขวาง อำเภอพนัสนิคม จังหวัดชลบุรี
เลือกวิธีการสมัครงาน
สมัครด่วน
สมัครด้วยประวัติที่ฝากกับ JobThai
ส่งไฟล์ประวัติ
สมัครด้วยการส่งไฟล์เรซูเม่ ผลงาน หรืออื่นๆ
ส่งอีเมล
สมัครงานนี้ผ่านอีเมล
กรอกประวัติแบบย่อ
สมัครงานง่ายๆ ด้วย Easy Form
งานอื่น ๆ ของบริษัทนี้
เวลาทำการ: จันทร์-ศุกร์ 8:30-18:00 น.ขอความช่วยเหลือ: support@jobthai.comต้องการโฆษณา: sale@jobthai.comแฟกซ์: 02-480-9988
ติดตามเรา
บริษัท ทิงค์เน็ต จำกัด (สำนักงานใหญ่)323 อาคารยูไนเต็ดเซ็นเตอร์ ชั้น 6 ห้อง 601 ถนนสีลม แขวงสีลม เขตบางรัก กทม. 10500
JobThai มีเพียงเว็บเดียวเท่านั้น ไม่มีเว็บเครือข่าย โปรดอย่าหลงเชื่อผู้แอบอ้าง และหากผู้ใดแอบอ้าง ไม่ว่าจะทาง Email, โทรศัพท์, SMS หรือทางใดก็ตาม จะถูกดำเนินคดีตามที่กฎหมายบัญญัติไว้สูงสุด