JobThai
27 ธ.ค. 67

Talent Acquisition Supervisor/หัวหน้าส่วนสรรหาบุคลากร

pin locationสถานที่ปฏิบัติงาน
pin location

เขตดอนเมือง กรุงเทพมหานคร

salary iconเงินเดือน
salary iconตามโครงสร้างบริษัทฯ
number of positions iconอัตรา
number of positions icon1
สมัครงาน
รายละเอียดงาน
- Identify and source qualified candidates through various channels, including job boards, social media, professional networks, and employee referrals. - Develop and maintain a talent pipeline for current and future hiring needs. - Review resumes and applications, conduct initial screenings, and assess candidates' qualifications and fit for the position. - Coordinate and conduct interviews, both phone and in-person, and provide feedback to hiring managers. - Ensure a positive candidate experience throughout the recruitment process. - Partner with hiring managers to understand their hiring needs and develop recruitment strategies. - Promote the organization's employer brand and values to attract high-quality candidates. - Participate in job fairs, career events, and networking opportunities to increase brand visibility. - Analyze recruitment metrics and prepare reports on hiring progress, challenges, and successes. - Ensure compliance with all employment laws and regulations. Follow the organization's policies and procedures related to hiring and recruitment.
คุณสมบัติผู้สมัคร
  1. Bachelor's degree in Human Resources, Business Administration, or a related field.
  2. Minimum of 3 years of experience in recruitment or talent acquisition, preferably in aviation industry.
  3. Strong understanding of the recruitment process and best practices.
  4. Ability to build and maintain relationships with candidates and hiring managers.
  5. Attention to detail and a high level of accuracy in work.
  6. Proactive and results-oriented mindset.
  7. Strong communication and interpersonal skills.
  8. Excellent organizational and time management abilities.
  9. Proficiency with HR software.
  10. Familiarity with various sourcing techniques and recruitment channels.
  11. Ability to work independently and as part of a team.
วิธีการสมัคร
- สมัครงานผ่าน Jobthai โดยการ Apply Now
ติดต่อ
HR AOTGA
บริษัท บริการภาคพื้น ท่าอากาศยานไทย จำกัด
222 ห้องเลขที่ 4329 ชั้น 4 อาคารผู้โดยสารอาคาร 1 ท่าอากาศยานดอนเมือง ถนนวิภาวดีรังสิต
แขวงสนามบิน เขตดอนเมือง กรุงเทพมหานคร 10210
โทรศัพท์ : 085-504-0012, 095-372-9827, 093-871-9854, 085-503-2327
อีเมล : aotga_54@trustmail.jobthai.com (อีเมลนี้ใช้สำหรับการติดต่อและสมัครงาน)
เว็บไซต์ : https://www.aotga.com/
สถานที่ปฏิบัติงาน
แขวงสนามบิน เขตดอนเมือง กรุงเทพมหานคร
วิธีการเดินทาง
https://goo.gl/maps/QSNjAWW1pfDkbbbj9?coh=178573&entry=tt
เลือกวิธีการสมัครงาน
สมัครด่วน
สมัครด้วยประวัติที่ฝากกับ JobThai
ส่งไฟล์ประวัติ
สมัครด้วยการส่งไฟล์เรซูเม่ ผลงาน หรืออื่นๆ
ส่งอีเมล
สมัครงานนี้ผ่านอีเมล
กรอกประวัติแบบย่อ
สมัครงานง่ายๆ ด้วย Easy Form
งานอื่น ๆ ของบริษัทนี้
เวลาทำการ: จันทร์-ศุกร์ 8:30-18:00 น.ขอความช่วยเหลือ: support@jobthai.comต้องการโฆษณา: sale@jobthai.comแฟกซ์: 02-480-9988
ติดตามเรา
บริษัท ทิงค์เน็ต จำกัด (สำนักงานใหญ่)323 อาคารยูไนเต็ดเซ็นเตอร์ ชั้น 6 ห้อง 601 ถนนสีลม แขวงสีลม เขตบางรัก กทม. 10500
JobThai มีเพียงเว็บเดียวเท่านั้น ไม่มีเว็บเครือข่าย โปรดอย่าหลงเชื่อผู้แอบอ้าง และหากผู้ใดแอบอ้าง ไม่ว่าจะทาง Email, โทรศัพท์, SMS หรือทางใดก็ตาม จะถูกดำเนินคดีตามที่กฎหมายบัญญัติไว้สูงสุด