JobThai
25 ก.ย. 67

Human Resource (Junior)

pin locationสถานที่ปฏิบัติงาน
pin location

เขตบางเขน กรุงเทพมหานคร

salary iconเงินเดือน
salary iconขึ้นอยู่กับคุณสมบัติและประสบการณ์
number of positions iconอัตรา
number of positions icon1
สมัครงาน
รายละเอียดงาน
1.งานสรรหาและคัดสรรบุคลากร 1.1สรรหา สัมภาษณ์ คัดเลือกพนักงานให้ตรงตามตำแหน่งงาน (ระดับ 1-3) 1.2จัดทำสัญญาจ้างและสวัสดิการพนักงานตามระดับตำแหน่งงาน (ระดับ 1-3) 1.3ช่วยคิด วิเคราะห์ ร่วมวางแผน วางกลยุทธ์ เกี่ยวกับงานด้านการสรรหาขององค์กร 1.4สนับสนุนงานด้าน PR Company Brand เพื่อการสรรหา 2.งานข้อมูล ระเบียบวินัย และความปลอดภัยพนักงาน 2.1ร่วมจัดทำประกาศต่างๆของบริษัทฯ 2.2ให้คำแนะนำพนักงานในการปฏิบัติตามกฏระเบียบของบริษัทฯ (ทุกระดับ) 2.3ประสานงานการออกเอกสารลงโทษ หรือเอกสารต่างๆที่เกี่ยวข้องกับวินัยในการทำงาน (ระดับ 1-3) 2.4ประสานงานระหว่างโรงพยาบาลและพนักงานในกรณีเกิดอุบัติเหตุหรือเจ็บป่วย (ทุกระดับ) 3.งานระเบียนข้อมูลและจัดการเอกสาร 3.1จัดทำข้อมูลทะเบียนพนักงานในระบบ และงานเอกสารต่างๆของพนักงานที่เกี่ยวข้องกับพนักงาน 3.2จัดเก็บข้อมูลการอบรม พัฒนาพนักงานทั้งในและนอกบริษัทฯ (ทุกระดับ) 3.3จัดเก็บข้อมูลการประเมินผล และการเลื่อนตำแหน่งของพนักงาน (ระดับ 1-3) 3.4งาน Visa & Work permit ของพนักงานชาวต่างชาติ และกฎหมายแรงงาน (ระดับ 1-3) 3.5งานจัดทำเอกสารต่างๆ ประสานงาน การยื่นประกันสังคม, กองทุนทดแทน , กรมแรงงาน , โรงพยาบาล 4.งานค่าจ้าง ผลประโยชน์และสวัสดิการของพนักงาน 4.1จัดทำตารางเวลาเข้า-ออกงานของพนักงานออฟฟิศ (ระดับ 4 ขึ้นไป) 4.2ตรวจเช็คและสรุปตารางทำงาน ล่วงเวลา วันลา วันหยุด การขาดงานของพนักงานและส่งให้ Payroll จัดทำเงินเดือน (ระดับ 1-3) 4.3ดูแลตารางรวมการลาของพนักงานให้อัพเดทและถูกต้อง 4.4ดูแลสวัสดิการการเบิกจ่ายสวัสดิการพนักงาน ให้เป็นไปตามระเบียบที่กำหนดไว้ (ระดับ 1-3) 4.5ดูแลการเบิกจ่ายชุดยูนิฟอร์มพนักงานทั้งบริษัท ภายใต้ระเบียบที่กำหนดไว้ (ทุกระดับ) 5.งานพัฒนาบุคลากร สานสัมพันธ์ และกิจกรรมต่างๆ 5.1รับผิดชอบการจัดปฐมนิเทศพนักงานใหม่ (ทุกระดับ) 5.2รับผิดชอบการจัดอบรมความปลอดภัยในการทำงานประจำปี (ทุกระดับ) 5.3สรรหาหลักสูตรอบรม และนำเสนอผู้จัดการแต่ละแผนกเพื่อสนับสนุนการพัฒนาบุคลากร และประสานงานการอบรม (ทุกระดับ) 5.4รับผิดชอบการจัดกิจกรรมต่างๆ ตามนโยบายของบริษัทฯ เช่น การตรวจสุขภาพ , งานเลี้ยง , งานฉลอง , กีฬาสี 5.5ดูแลส่งเสริมสัมพันธ์อันดีระหว่างพนักงานและบริษัทฯ
คุณสมบัติผู้สมัคร
  1. ไม่จำกัดเพศ อายุ 25 -40 ปี
  2. วุฒิการศึกษาไม่ต่ำกว่า ปวส หรือปริญญาตรี
  3. มีประสบการณ์ไม่ต่ำกว่า 1 ปี จะพิจารณาเป็นพิเศษ (หากไม่มีสามารมาเรียนรู้งานได้)
  4. มีความซื่อสัตย์ มีจรรยาบรรณในอาชีพ
  5. มีความสามารถในการใช้คอมพิวเตอร์โปรแกรมสำเร็จรูปได้ เช่น Microsoft
  6. มีความขยัน อดทน สามารถทำงานภายใต้ความกดดันได้ดี
  7. มีทักษะในการสื่อสาร การเจรจาต่อรอง และการประสานงานกับบุคคลอื่นได้ดี
  8. มีวินัยในการทำงาน มีความรอบคอบ และเป็นระเบียบ
วิธีการสมัคร
- สมัครผ่าน JobThai - ส่งใบสมัครผ่าน E-mail - ติดต่อตามเบอร์โทรด้านล่าง
ติดต่อ
Khun Wannisa Saetow
บริษัท ดีวันซิสเต็ม จำกัด
22 ซอยรามอินทรา 32 แยก 10
แขวงท่าแร้ง เขตบางเขน กรุงเทพมหานคร 10220
โทรศัพท์ : 080-780-6661,02-062-5580
อีเมล : d.one_31@trustmail.jobthai.com (อีเมลนี้ใช้สำหรับการติดต่อและสมัครงาน)
เว็บไซต์ : http://www.d1.co.th
สถานที่ปฏิบัติงาน
แขวงท่าแร้ง เขตบางเขน กรุงเทพมหานคร
เลือกวิธีการสมัครงาน
สมัครด่วน
สมัครด้วยประวัติที่ฝากกับ JobThai
ส่งไฟล์ประวัติ
สมัครด้วยการส่งไฟล์เรซูเม่ ผลงาน หรืออื่นๆ
ส่งอีเมล
สมัครงานนี้ผ่านอีเมล
กรอกประวัติแบบย่อ
สมัครงานง่ายๆ ด้วย Easy Form
เวลาทำการ: จันทร์-ศุกร์ 8:30-18:00 น.ขอความช่วยเหลือ: support@jobthai.comต้องการโฆษณา: sale@jobthai.comแฟกซ์: 02-480-9988
ติดตามเรา
บริษัท ทิงค์เน็ต จำกัด (สำนักงานใหญ่)323 อาคารยูไนเต็ดเซ็นเตอร์ ชั้น 6 ห้อง 601 ถนนสีลม แขวงสีลม เขตบางรัก กทม. 10500
JobThai มีเพียงเว็บเดียวเท่านั้น ไม่มีเว็บเครือข่าย โปรดอย่าหลงเชื่อผู้แอบอ้าง และหากผู้ใดแอบอ้าง ไม่ว่าจะทาง Email, โทรศัพท์, SMS หรือทางใดก็ตาม จะถูกดำเนินคดีตามที่กฎหมายบัญญัติไว้สูงสุด