รายละเอียดงาน1.จัดทำแผนการสรรหาว่าจ้างพนักงานประจำปี ประกาศรับสมัครงาน จัดหาผู้สมัคร และประสานงานกับผู้สมัครงาน ในกระบวนการสัมภาษณ์และคัดเลือก
2.ตรวจสอบเอกสารสมัครงาน เช่น ประวัติส่วนตัว ใบรับรองการศึกษา และใบรับรองการทำงาน รวมถึงการเตรียมเอกสารสัญญาจ้าง
3.จัดทำและจัดเก็บข้อมูลพนักงาน เช่น ประวัติการทำงาน สัญญาจ้าง เอกสารการฝึกอบรม และข้อมูลที่เกี่ยวข้องกับสิทธิสวัสดิการให้ครบถ้วน สมบูรณ์
4.จัดทำข้อมูลการจ่ายเงินเดือน การหักภาษี ประกันสังคมให้พนักงาน ตลอดจนสวัสดิการต่าง ๆ เช่น ประกันสุขภาพ การลาพักร้อน และสิทธิประโยชน์อื่นๆ
5.ดำเนินการประสานระหว่างหัวหน้างานและพนักงานในการจัดการปัญหาที่เกี่ยวข้องกับวินัยพนักงาน เช่น การมาสาย การลาหยุด หรือข้อพิพาททางวินัยอื่น ๆ
6.จัดฝึกอบรมพนักงานใหม่และพนักงานปัจจุบันเพื่อพัฒนาทักษะและความรู้ที่จำเป็นในการทำงาน
7.ดูแลและประสานงานในด้านสุขภาพและความปลอดภัยในการทำงาน เช่น การตรวจสุขภาพพนักงาน การจัดหาประกันสุขภาพ และการฝึกอบรมความปลอดภัยในที่ทำงาน
8.ติดตามการปฏิบัติงานของพนักงานให้เป็นไปตามกฎระเบียบและนโยบายของบริษัท
9.ดำเนินการจัดเก็บเอกสารและระบบงานเอกสารต่างๆ ที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินงานของบริษัท เช่น เอกสารทางธุรกิจ หนังสือราชการ ใบเสนอราคา สัญญา และเอกสารอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง
10. ดูแล จัดการความเรียบร้อยของอุปกรณ์เครื่องใช้สำนักงาน เช่น เครื่องเขียน อุปกรณ์คอมพิวเตอร์ และอุปกรณ์ที่จำเป็นในการดำเนินงานประจำวัน ตลอดจนตรวจสอบสต็อกและประสานงานกับจัดซื้อเพื่อให้มีอุปกรณ์ใช้อย่างเพียงพอ
11.กำกับดูแลความสะอาด ความเป็นระเบียบเรียบร้อยของสำนักงานให้เกิดความปลอดภัยในชีวิตและทรัพย์สินในส่วนสำนักงาน
12.งานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย
คุณสมบัติผู้สมัคร - ปริญญาตรี สาขาบริหารทรัพยากรมนุษย์ หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง
- มีประสบการณ์ด้านงานทรัพยากรมนุษย์ อย่างน้อย 3-5 ปีขึ้นไป หากเคยมีประสบการณ์ที่เกี่ยวข้องกับธุรกิจอสังหาริมทรัพย์ จะพิจารณาเป็นพิเศษ
- มีความรู้ด้านการบริหารงานบุคคลและกฎหมายแรงงานที่เกี่ยวข้อง
- มีความละเอียดรอบคอบในการจัดทำข้อมูลเงินเดือน ภาษี และสิทธิประโยชน์ของพนักงาน
- มีทักษะการสื่อสาร พูด อ่าน เขียน และนำเสนอ สามารถประสานงานกับหน่วยงานภาครัฐและเอกชนได้เป็นอย่างดี
- สามารถรับแรงกดดัน และจัดการข้อร้องเรียนหรือปัญหาที่เกิดขึ้นจากพนักงานได้ดี
- สามารถใช้ MS Office และโปรแกรม HR ได้ดี
- ทำงาน 5 วัน/สัปดาห์ (จ-ศ)
- ปฏิบัติงานที่ฟอร์จูน ทาวน์ พระราม 9 (ช่วง 6 เดือนแรก หลังจากนั้นประจำที่จ.ชลบุรี)
วิธีการสมัคร- สมัครผ่านทาง Email
- สมัครผ่านทาง JobThai
ติดต่อคุณสิรินท์ ขวัญมิ่ง (อีฟ) / MISS SIRIN KWANMING
CPCRT
สถานที่ปฏิบัติงานประจำชลบุรี / ปฏิบัติงานที่ฟอร์จูน ทาวน์ พระราม 9 ในระหว่างการก่อสร้าง
แขวงดินแดง เขตดินแดง กรุงเทพมหานคร