JobThai
10 ต.ค. 67

หัวหน้าส่วนบริหารทรัพยากรบุคคล

pin locationสถานที่ปฏิบัติงาน
pin location

อ.บางปะกง จ.ฉะเชิงเทรา

salary iconเงินเดือน
salary iconตามโครงสร้างบริษัท
number of positions iconอัตรา
number of positions icon1 อัตรา
online interview iconสัมภาษณ์งานออนไลน์
สมัครงาน
รายละเอียดงาน
(ดูแลพนักงาน บริษัท บีเอสเพลส จำกัด) 1.บริหารจัดการเวลา ค่าจ้าง และสวัสดิการ -คำนวณเงินเดือน ค่าล่วงเวลา เบี้ยเลี้ยงต่าง ๆ ของพนักงาน -หักภาษี ประกันสังคม กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ จากเงินเดือนพนักงาน -ออกเอกสารสลิปเงินเดือน ใบรับรองหักภาษี ณ ที่จ่าย (ใบ 50 ทวิ) ให้กับพนักงาน -จัดเตรียมข้อมูลเงินเดือนเพื่อนำส่งหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง เช่น กรมสรรพากร สำนักงานประกันสังคม เป็นต้น 2.การวางแผนอัตรากำลังคน -วิเคราะห์หน้าที่งาน -วางแผนการใช้กำลังคน เพื่อจัดทำผังโครงสร้างบริษัท มีกี่แผนก แต่ละแผนกต้องการพนักงานกี่คน -ควบคุมจำนวนพนักงานให้สอดคล้อง เหมาะสมกับการดำเนินงานภายในองค์กร 3.คัดเลือกและสรรหาบุคคลากร -รับการร้องขอพนักงานใหม่ หรือ ทดแทนพนักงานลาออก -จัดหาหาพนักงานที่มีความรู้ ทักษะ คุณสมบัติที่ตรงความต้องการ -ลงประกาศตำแหน่งงาน -ประสานงาน นัดสัมภาษณ์งาน -จัดหาเครื่องมือในการทดสอบผู้สมัคร -แจ้งผลการสัมภาษณ์ แจ้งขอเสนอการจ้างงาน -จัดทำสัญญาจ้าง จัดเก็บประวัติพนักงานรวมถึงการดูแล ส่งพนักงานเข้าประจำส่วนงาน -จัดทำแบบประเมินทดลองงาน พร้อมติดตามผลตามรอบการประเมิน 4.พัฒนาบุคลากร -จัดทำแผนฝึกอบรมประจำปี จัดทำ Tanning Need ให้แต่ละแผนก -ประสานงานการจัดฝึกอบรมภายนอกตามความเหมาะสม -ฝึกอบรมพนักงานเข้างานใหม่ - ฝึกอบรมพนักงานตาม OJT ภายในแผนก -จัดทำ OJT , Skill Matrix ภายในแผนก -จัดทำผัง Organize ภายในแผนก และรวบรวม Organize ของหน่วยงาน -จัดทำเอกสารบันทึกการฝึกอบรมภายในองกรค์และส่งกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน 5.รวบรวมข้อมูลและประสานงาน -ควบคุมดูแลกฎระเบียบ วินัยพนักงาน ภายใต้ข้อกำหนดกฎหมายแรงงาน -จัดทำระเบียบข้อบังคับพนักงานในองค์กร สื่อสาร / ประกาศระเบียบข้อบังคับของบริษัท -ควบคุมการกระทำความผิด การสอบสวน การประสาน รวมถึงการลงโทษ -ทำเอกสารตักเตือนตามกฎระเบียบบริษัทฯ -บริหารจัดการข้อร้องเรียนพนักงาน ดูแลส่งเสริมสัมพันธ์อันดีระหว่างพนักงาน และองค์กร เช่น happy workplace เป็นต้น 6.งานอื่นๆ การจัดเก็บ การบันทึกข้อมูลทะเบียนพนักงาน การบริหารจัดการสัญญาจ้าง และสัญญาที่อื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง บันทึกข้อมูลพนักงาน เช่น ประวัติการทำงาน ข้อมูลเงินเดือน ข้อมูลการเลื่อนขั้นเลื่อนตำแหน่ง ฯลฯ 7.อื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมายจากผู้จัดการหรือผู้บริหาร
คุณสมบัติผู้สมัคร
  1. ไม่จำกัดเพศ
  2. อายุ 28 ปีขึ้นไป
  3. วุฒิการศึกษาปริญญาตรี สาขา ทรัพยากรมนุษย์ , รัฐศาสตร์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
  4. มีประสบการณ์ทำงานในสายงานอย่างน้อย 5 ปีขึ้นไป
  5. มีประสบการณ์การทำงาน เจ้าหน้าที่แรงงานสัมพันธ์, เจ้าหน้าที่บุคคลสรรหาและพัฒนาพนักงาน, เจ้าหน้าที่บุคคล Payroll
  6. สามารถใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์พื้นฐาน Microsoft Office (Word,Excel,Power Point) ได้เป็นอย่างดี
  7. มีความสามารถในการสื่อสารให้ผู้อื่นเข้าใจได้อย่างถูกต้อง ครบถ้วน ชัดเจน
  8. มีความรู้ด้านกฎหมายแรงงานและด้านอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง
  9. มีความกล้าแสดงออกและมีความคิดสร้างสรรค์ในการจัดกิจกรรม
  10. มีมนุษย์สัมพันธ์ดี มีความละเอียดรอบคอบ
  11. มีความสามารถในการแก้ปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี
วิธีการสมัคร
- สมัครด้วยตัวเอง - สมัครผ่าน JobThai.com (Click Apply Now)
ติดต่อ
คุณดลนภา (โบว์) เจ้าหน้าที่บุคคล
บริษัท วี.ซี.เอส.(ไทยแลนด์) จำกัด
เลขที่ 8 ม.3 ต.หนองจอก อ.บางปะกง จ.ฉะเชิงเทรา 24130
โทรศัพท์ : 063-205-5899
อีเมล : vcsthai_79@trustmail.jobthai.com (อีเมลนี้ใช้สำหรับการติดต่อและสมัครงาน)
แฟกซ์ : 038-578-531
LINE ID: 0632055899
สถานที่ปฏิบัติงาน
ตำบลหนองจอก อำเภอบางปะกง จังหวัดฉะเชิงเทรา
เลือกวิธีการสมัครงาน
สมัครด่วน
สมัครด้วยประวัติที่ฝากกับ JobThai
ส่งไฟล์ประวัติ
สมัครด้วยการส่งไฟล์เรซูเม่ ผลงาน หรืออื่นๆ
ส่งอีเมล
สมัครงานนี้ผ่านอีเมล
กรอกประวัติแบบย่อ
สมัครงานง่ายๆ ด้วย Easy Form
งานอื่น ๆ ของบริษัทนี้
เวลาทำการ: จันทร์-ศุกร์ 8:30-18:00 น.ขอความช่วยเหลือ: support@jobthai.comต้องการโฆษณา: sale@jobthai.comแฟกซ์: 02-480-9988
ติดตามเรา
บริษัท ทิงค์เน็ต จำกัด (สำนักงานใหญ่)323 อาคารยูไนเต็ดเซ็นเตอร์ ชั้น 6 ห้อง 601 ถนนสีลม แขวงสีลม เขตบางรัก กทม. 10500
JobThai มีเพียงเว็บเดียวเท่านั้น ไม่มีเว็บเครือข่าย โปรดอย่าหลงเชื่อผู้แอบอ้าง และหากผู้ใดแอบอ้าง ไม่ว่าจะทาง Email, โทรศัพท์, SMS หรือทางใดก็ตาม จะถูกดำเนินคดีตามที่กฎหมายบัญญัติไว้สูงสุด