รายละเอียดงาน- ออกแบบหลักสูตรฝึกอบรมที่เน้นพัฒนาพนักงานในองค์กร สร้างเนื้อหาใหม่และปรับปรุงหลักสูตรที่มีอยู่ให้สอดคล้องกับความต้องการของลูกค้า
- Mapping หลักสูตรที่มีให้ตรงกับ Competency หรือ Pain point ของลูกค้า เพื่อพัฒนากลุ่มผู้เรียนได้ตรงตามความต้องการของแต่ละองค์กร ตลอดจนสามารถออกแบบ/วางแผน Training Roadmap ได้
- ทำงานร่วมกับทีมขายในการเก็บ Requirement จากลูกค้า แล้วออกแบบ Proposal ให้ตรงตามโจทย์ และสามารถนำเสนอ Proposal ร่วมกับทีมขายได้เสมือน Technical sales
- วิเคราะห์ความจำเป็นในการฝึกอบรมและพัฒนารูปแบบรวมถึงวิธีการเรียนรู้ (Learning Method) ให้ตรงกับความต้องการลูกค้าและสามารถออกแบบวิธีการวัดผลได้อย่างมีประสิทธิภาพ
- พัฒนาเนื้อหาหลักสูตรและนำเสนอแนวทางการฝึกอบรมเพื่อตอบสนองความต้องการทางธุรกิจของลูกค้า และสามารถประเมินความต้องการการฝึกอบรมในปัจจุบันและอนาคตได้ดูแลด้านงานพัฒนาบุคลากรและพัฒนาพนักงานภายในองค์กร
คุณสมบัติผู้สมัคร - อายุระหว่าง 25 - 35 ปี
- การศึกษาระดับปริญญาตรี
- ประสบการณ์อย่างน้อย 2 ปี ด้านงานพัฒนาองค์กร รวมถึงออกแบบและพัฒนาหลักสูตรในระดับองค์กร
- มีทักษะการสื่อสารอย่างมีประสิทธิภาพ สามารถพูดในที่สาธารณะได้อย่างมั่นใจ
- มีความสามารถในการบริหารจัดการงานและเวลาอย่างเหมาะสม
- มีทักษะในการพูด อ่าน เขียนภาษาอังกฤษได้ดี
วิธีการสมัครApply by JobThai
ติดต่อฝ่ายทรัพยากรบุคคล
บริษัท บียอนด์ เทรนนิ่ง จำกัด
สถานที่ทำงาน : 1101 The knowledge exchange ชั้น 14
แขวงคลองสาน เขตคลองสาน กรุงเทพมหานคร 10600
สถานที่ปฏิบัติงานแขวงคลองสาน เขตคลองสาน กรุงเทพมหานคร
วิธีการเดินทางBTS วงเวียนใหญ่
Google Map : https://goo.gl/maps/Vh7BCFgvcBDc5gov5