1 พ.ย. 67
Assistant HR Manager :: One Bangkok
Locationเขตปทุมวัน กรุงเทพมหานคร
SalaryNot specified
Vacancies1 Apply
รายละเอียดงาน
Job overview
The Assistant HR Manager is responsible for a wide range of human resources activities, including employee relations, recruitment, performance management, benefits administration, and compliance with employment laws and company policies. The role supports the People & Culture department in creating a positive work environment and ensuring smooth HR operations.
Key Responsibilities:
-Manage the recruitment process, including job postings, screening, interviewing, and hiring.
-Conduct new employee orientations and ensure a smooth onboarding process.
-Collaborate with department managers to understand staffing needs and develop job descriptions.
-Act as a point of contact for employee inquiries and concerns.
-Mediate and resolve conflicts between employees or between employees and management.
-Promote a positive work environment and company culture.
-Assist in the development and implementation of performance management systems.
-Coordinate and facilitate performance appraisal processes.
-Provide guidance and support to managers on performance issues and development plans.
-Administer employee benefits programs, including health insurance, retirement plans, and leave policies.
-Respond to employee questions regarding benefits and assist with claims and enrollment processes.
-Liaise with benefits providers and ensure compliance with regulations.
-Ensure compliance with labour laws and regulations.
-Maintain and update employee records in accordance with legal requirements.
-Assist in the development and enforcement of HR policies and procedures.
-Identify training needs and coordinate employee development programs.
-Facilitate or arrange for training sessions and workshops.
-Support career development and succession planning initiatives.
คุณสมบัติผู้สมัคร
- At least 5 years of working experience as HR Generalist or manage multiple HR functions.
- Knowledge of Thai labor law is a must.
- Excellent communication and interpersonal skills.
- Ability to handle sensitive and confidential information with discretion.
- Strong problem-solving and conflict-resolution skills.
- Ability to work under pressure.
- Proficiency in Microsoft Office Suite.
- Good command of English both verbal and written.
วิธีการสมัคร
- สมัครผ่าน Email
- สมัครผ่าน JobThai
ติดต่อ
LINE ID: @524icoul
Khun Nattida Kuharsappaiboon
Frasers Property Management Services (Thailand) Co., Ltd. / ONE BANGKOK Co., Ltd.
57 อาคารปาร์คเวนเชอร์ อีโคเพล็กซ์ ชั้นที่ 19 ห้องเลขที่ 1901-1912, ถนนวิทยุ
แขวงลุมพินี เขตปทุมวัน กรุงเทพมหานคร 10330
โทรศัพท์ : 086-955-3531, 02-080-5744
อีเมล : frasers01_17@trustmail.jobthai.com (อีเมลนี้ใช้สำหรับการติดต่อและสมัครงาน)
เว็บไซต์ : https://www.onebangkok.com/
LINE ID: @524icoulสถานที่ปฏิบัติงาน
แขวงลุมพินี เขตปทุมวัน กรุงเทพมหานคร
เลือกวิธีการสมัครงาน
สมัครด่วน
สมัครด้วยประวัติที่ฝากกับ JobThai
ส่งไฟล์ประวัติ
สมัครด้วยการส่งไฟล์เรซูเม่ ผลงาน หรืออื่นๆ
ส่งอีเมล
สมัครงานนี้ผ่านอีเมล
กรอกประวัติแบบย่อ
สมัครงานง่ายๆ ด้วย Easy Form
Other positions at this company
เวลาทำการ: จันทร์-ศุกร์ 8:30-18:00 น.ขอความช่วยเหลือ: support@jobthai.comต้องการโฆษณา: sale@jobthai.comแฟกซ์: 02-480-9988
02-480-9999
อัตราโฆษณา
สงวนลิขสิทธิ์ © 2567 บริษัท ทิงค์เน็ต จำกัด | เงื่อนไขข้อตกลงการใช้บริการ | นโยบายความเป็นส่วนตัว | นโยบายคุกกี้ | ข้อจำกัดความรับผิด