รายละเอียดงาน1.ประสานงานกับหน่วยงานทุกแผนก เพื่อสำรวจความต้องการการฝึกอบรมของทุกแผนก
2.วิเคราะห์และสรุป ความจำเป็นในการฝึกอบรม มาเป็นแผนงานการฝึกอบรมประจำปีภายใต้นโยบายของบริษัท
3.จัดทำแผนงานการฝึกอบรมประจำปีและงบประมาณ
4.ดำเนินการจัดฝึกอบรม ตามแผนการฝึกอบรมประจำปี
5.จัดทำ Career Path รวมถึงออกแบบ รูปแบบการประเมินต่างๆ
6.ติดตามผลการยื่นรับรองหลักสูตรกับกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน
7.สรุปผลการฝึกอบรม ติดตามหรือร่วมติดตามผลการประเมินการฝึกอบรม
8.สรุปรายงานด้านฝึกอบรม
คุณสมบัติผู้สมัคร - วุฒิปริญญาตรี สาขา ทรัพยากรบุคคล และสาขาที่เกี่ยวข้อง
- ประสบการณ์ การทำงานด้านฝึกอบรม 3-5 ปี
- มีความสามารถในการสื่อสารและถ่ายทอดได้ดี
- มีทักษะการสอนงาน และการจัดทำสื่อสารสอน
วิธีการสมัคร- สมัครผ่านทาง Jobthai
- สมัครผ่านทาง Facebook เพจ HRCivil
- สมัครผ่านทาง E-mail
ติดต่อคุณท็อป, คุณมิ้งค์
บริษัท ซีวิลเอนจีเนียริง จำกัด (มหาชน)
68/12 อาคาร CEC ชั้นที่ 7 ถนนกำแพงเพชร 6
แขวงลาดยาว เขตจตุจักร กรุงเทพมหานคร 10900
สถานที่ปฏิบัติงานแขวงลาดยาว เขตจตุจักร กรุงเทพมหานคร
วิธีการเดินทางเดินทางจากสถานีรถไฟฟ้า : หมอชิต / สวนจตุจักร
เดินไป ป้ายรถประจำทาง MRT สวนจตุจักร
เดินทางไปที่สถานี : วัดเสมียนนารี รถเมล์สาย 134 , 510 หรือ 52