รายละเอียดงาน1.สนับสนุนการพัฒนาระบบบริหารผลงาน (Performance Management System)
- ช่วยออกแบบและพัฒนากระบวนการประเมินผลการทำงานร่วมกับทีม
- ประสานงานในการกำหนด KPI, OKR หรือเป้าหมายการทำงาน
- วิเคราะห์และติดตามผลการดำเนินงาน
2.รวบรวมและวิเคราะห์ข้อมูลผลการปฏิบัติงาน
-จัดทำรายงานและข้อเสนอแนะเพื่อการปรับปรุงกระบวนการทำงาน
-สนับสนุนการพัฒนาทักษะบุคลากร
3.ให้คำแนะนำเกี่ยวกับการบริหารผลงานแก่พนักงานและผู้จัดการ
- ร่วมมือกับทีม HR ในการจัดทำแผนพัฒนาทักษะพนักงาน
- จัดทำเครื่องมือและแบบประเมินผล
4.ช่วยพัฒนาแบบฟอร์มและระบบที่ใช้ในการประเมินผลการทำงาน
- ศึกษาและแนะนำเครื่องมือใหม่ๆ เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในการประเมิน
5.ร่วมงานในโปรเจกต์พิเศษ
-มีส่วนร่วมในโครงการหรือกิจกรรมที่เกี่ยวข้องกับการพัฒนาองค์กร
คุณสมบัติผู้สมัคร - อายุ 22-30 ปี
- จบการศึกษาปริญญาตรีในสาขาบริหารธุรกิจ, การบริหารทรัพยากรมนุษย์, จิตวิทยาองค์กร, หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
- ยินดีรับนักศึกษาจบใหม่
- หากมีความเข้าใจเกี่ยวกับ KPI, OKR หรือระบบการบริหารผลงานจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
- ทักษะการคิดวิเคราะห์และแก้ปัญหา
- มีความสามารถในการใช้โปรแกรม Microsoft Excel, Google Sheets หรือซอฟต์แวร์วิเคราะห์ข้อมูลเบื้องต้น
- ทักษะการสื่อสารและการทำงานเป็นทีม
- สามารถทำงานภายใต้แรงกดดันได้
วิธีการสมัคร- สมัครทาง E-mail
- สมัครผ่านปุ่ม Apply Now ของ JobThai
ติดต่อฝ่าย HR บริษัท Super Coconut
Super Coconut Co., Ltd.
1 ซอยพหลโยธิน 32
แขวงเสนานิคม เขตจตุจักร กรุงเทพมหานคร 10900
สถานที่ปฏิบัติงานแขวงเสนานิคม เขตจตุจักร กรุงเทพมหานคร
วิธีการเดินทางBTS เสนานิคม