รายละเอียดงานหน้าที่ความรับผิดชอบ
1. การสรรหาและคัดเลือกบุคลากร
1.1 การวางแผนอัตรากำลัง
จัดทำแผนอัตรากำลังประจำปีร่วมกับผู้จัดการร้าน
วิเคราะห์ความต้องการพนักงานในแต่ละตำแหน่ง
ประเมินความเพียงพอของบุคลากรตามช่วงเวลา (Peak/Low Season)
1.2 การสรรหาพนักงาน
ประกาศรับสมัครงานผ่านช่องทางต่างๆ
คัดกรองใบสมัครและประวัติผู้สมัคร
จัดการสัมภาษณ์และทดสอบทักษะที่จำเป็น
ประสานงานกับผู้จัดการร้านในการคัดเลือกผู้สมัคร
2. การจัดการเอกสารและทะเบียนประวัติ
2.1 เอกสารการจ้างงาน
จัดทำสัญญาจ้างและเอกสารที่เกี่ยวข้อง
จัดเก็บเอกสารประวัติพนักงานให้เป็นระบบ
ดูแลการต่อสัญญาจ้างและปรับเปลี่ยนเงื่อนไขการจ้าง
2.2 การจัดการข้อมูลพนักงาน
บันทึกและปรับปรุงข้อมูลพนักงานให้เป็นปัจจุบัน
จัดทำรายงานสถิติพนักงานประจำเดือน
ดูแลการรักษาความลับของข้อมูลพนักงาน
3. การบริหารค่าตอบแทนและสวัสดิการ
3.1 การจัดการค่าตอบแทน
คำนวณเงินเดือนและค่าตอบแทนพิเศษ
จัดทำเอกสารการเบิกจ่ายค่าตอบแทน
ตรวจสอบการลงเวลาทำงานและการคำนวณค่าล่วงเวลา
3.2 การจัดการสวัสดิการ
ดูแลสวัสดิการพื้นฐานตามกฎหมาย
จัดการสวัสดิการพิเศษของร้าน
ประสานงานเรื่องประกันสังคมและประกันสุขภาพ
4. การพัฒนาบุคลากร
4.1 การฝึกอบรม
จัดทำแผนการฝึกอบรมประจำปี
ประสานงานจัดการฝึกอบรมภายในและภายนอก
ติดตามและประเมินผลการฝึกอบรม
4.2 การพัฒนาทักษะ
จัดทำคู่มือการปฏิบัติงานสำหรับพนักงาน
ดูแลการสอนงานพนักงานใหม่
ประเมินความต้องการในการพัฒนาทักษะ
5. การประเมินผลการปฏิบัติงาน
5.1 การจัดการประเมินผล
จัดทำแบบประเมินผลการปฏิบัติงาน
ประสานงานการประเมินผลประจำปี
รวบรวมและวิเคราะห์ผลการประเมิน
5.2 การพิจารณาผลงาน
จัดทำรายงานสรุปผลการประเมิน
ประสานงานการพิจารณาปรับเงินเดือน
ให้คำแนะนำในการพัฒนาผลการปฏิบัติงาน
6. การรักษาวินัยและแรงงานสัมพันธ์
6.1 การจัดการด้านวินัย
ดูแลให้มีการปฏิบัติตามระเบียบวินัย
จัดการข้อร้องเรียนและข้อพิพาท
ให้คำปรึกษาด้านระเบียบวินัย
6.2 แรงงานสัมพันธ์
จัดกิจกรรมเสริมสร้างความสัมพันธ์
ดูแลบรรยากาศการทำงาน
รับฟังและแก้ไขปัญหาของพนักงาน
7. การจัดการด้านความปลอดภัยและสุขอนามัย
7.1 ความปลอดภัยในการทำงาน
จัดทำแนวปฏิบัติด้านความปลอดภัย
ตรวจสอบสภาพแวดล้อมการทำงาน
จัดการอบรมด้านความปลอดภัย
7.2 สุขอนามัย
ดูแลมาตรฐานสุขอนามัย
คุณสมบัติผู้สมัคร - วุฒิ ปริญญาตรี / ปริญญาโท ทุกสาขา
- มีประสบการณ์โดยตรงอย่างน้อย 3 ปี
- มีมนุษย์สัมพันธ์ดี ขยัน ซื่อสัตย์ รักงานบริการ มีทักษะในการสื่อสาร
- สามารถใช้ Microsoft office ได้
- สามารถทำงานนอกสถานที่ได้
- ทำงานวันจันทร์ ถึงวันเสาร์
- มีประสบการทำงานธุรกิจอาหารและเครื่องดื่ม: ร้านอาหารเพื่อสุขภาพ ร้านกาแฟพรีเมียม ธุรกิจ Food Delivery คาเฟ่สัตว์เลี้ยง ธุรกิจดิจิทัลและเทคโนโลยี E-commerce หรือค้าปลีก จะพิจารณาเป็นพิเศษ
วิธีการสมัคร- สมัครผ่านปุ่ม Apply Now ของ Job Thai
- ส่งใบสมัครทาง Email
- สมัครได้ด้วยตนเองที่บริษัท
ติดต่อฝ่ายทรัพยากรบุคคล
บริษัท สยามอีสเทิร์นอินดัสเตรียลพาร์ค จำกัด (SEP)
120/88 หมู่ที่ 6 ถนนเทพารักษ์ กม.5
ตำบลบางเมือง อำเภอเมืองสมุทรปราการ จังหวัดสมุทรปราการ 10270
สถานที่ปฏิบัติงานตั้งอยู่ใน: ท่าสวนสุขอนันต์
ที่อยู่: 8/ 9 ตำบล ปากแพรก อำเภอเมืองกาญจนบุรี กาญจนบุรี 71000
โทรศัพท์: 092 748 2478
ตำบลปากแพรก อำเภอเมืองกาญจนบุรี จังหวัดกาญจนบุรี