รายละเอียดงานManage the outsource agency
- Responsible for all outsource and internship recruitment end to end process
- Welcome outsource staff and internship first day
- Monitor the outsource staff, consultant, TSR, internship contract and probation
- Process the payment of monthly outsource invoice, consultant, internship, Pre Medical Check up, Recruitment fee, Conversion fee, Job post and others
- Prepare and accrue the recruitment budget and headcount data half year and next 3 years
- Manage the yearly evaluation and merit increase of outsource staff
- Add new TSR and remove TSR resignation in the internal payroll system
- Send the TSR first contract and yearly contract via Docusign
- Check and follow up TSR documents
- Announce new comer email to all staffs
- Prepare the report and presentation
- Other job assignments
สัญญาจ้าง 1 ปี มีพิจารณาต่อสัญญาจ้างหรือปรับเป็นพนักงานประจำ
สวัสดิการ
ประกันสังคม
ประกันสุขภาพ
พักร้อน ลากิจ ลาป่วยตามกฏหมาย
**สัมภาษณ์รอบแรกออนไลน์ รอบสองสัมภาษณ์ F2F ที่ออฟฟิศ**
วิธีการสมัคร- สมัครผ่าน JobThai.com
- ติดต่อได้ตามชื่อ, เบอร์โทรศัพท์, E-mail ที่ระบุไว้ในแต่ละตำแหน่งงาน
- ส่ง Resume และเอกสารสมัครงานมาที่ E-mail
*สัมภาษณ์พร้อมทราบผลทันที