รายละเอียดงานการบริหารสำนักงาน
จัดทำและบังคับใช้ระเบียบข้อบังคับเกี่ยวกับการบริหารสำนักงาน
จัดการอุปกรณ์สำนักงาน สิ่งอำนวยความสะดวก และลงทะเบียนทรัพย์สินถาวร
ควบคุมงบประมาณและค่าใช้จ่ายด้านการบริหารสำนักงาน
การจัดการการจัดซื้ออุปกรณ์สำนักงาน
จัดซื้อและแจกจ่ายอุปกรณ์สำนักงาน
ตรวจสอบและบันทึกการใช้อุปกรณ์สำนักงาน
การจัดการเอกสาร
ร่าง จัดเก็บ และบริหารจัดการเอกสารบริษัท เช่น หนังสือแจ้ง ประกาศ และบันทึกการประชุม
ดูแลการหมุนเวียนและการอนุมัติเอกสารภายในบริษัท
การจัดการประชุมและกิจกรรมบริษัท
วางแผนและจัดประชุม รวมถึงจัดการสถานที่ เวลา และอุปกรณ์
วางแผนและจัดกิจกรรมของบริษัท เช่น งานเลี้ยงประจำปี กิจกรรมสร้างทีม ฯลฯ
การติดต่อและประสานงานภายนอก
จัดการเรื่องธุรการของบริษัท เช่น การจดทะเบียนธุรกิจ การเปลี่ยนแปลงข้อมูลบริษัท และการตรวจสอบประจำปี
ติดต่อและประสานงานกับหน่วยงานรัฐบาล ซัพพลายเออร์ และองค์กรที่เกี่ยวข้อง
จัดการเอกสารนำเข้าและส่งออก ติดตามการดำเนินงานของบริษัทคู่ค้า
การบริหารทรัพยากรบุคคล
การสรรหาและรับพนักงานใหม่
เผยแพร่ประกาศรับสมัครงาน คัดเลือกใบสมัคร และจัดสัมภาษณ์
จัดทำเอกสารรับพนักงานใหม่ และลงนามในสัญญาจ้าง
การบริ
คุณสมบัติผู้สมัคร - วุฒิการศึกษา: ปริญญาตรีขึ้นไป สาขาการจัดการธุรการ การบริหารทรัพยากรบุคคล บริหารธุรกิจ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
- ประสบการณ์: มีประสบการณ์อย่างน้อย 1 ปีในงานบริหารสำนักงานหรือทรัพยากรบุคคล หากมีประสบการณ์ในอุตสาหกรรมอีคอมเมิร์ซจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
- มีความรู้เกี่ยวกับการบริหารสำนักงานและกฎหมายที่เกี่ยวข้อง
- มีความรู้ด้านทรัพยากรบุคคล เช่น การสรรหา ฝึกอบรม ประเมินผล และค่าตอบแทน
- มีทักษะด้านการเขียนเอกสารและการสื่อสาร
- ใช้โปรแกรม Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) และระบบบริหารบุคคลได้
- มีทักษะการประสานงานที่ดี และสามารถทำงานเป็นทีมได้
- มีความรับผิดชอบสูง ละเอียดรอบคอบ และสามารถทำงานภายใต้ความกดดันได้
- หากสามารถใช้ภาษาอังกฤษได้จะพิจารณาเป็นพิเศษ
- สามารถทำงานภายใต้แรงกดดันและแก้ไขปัญหาโลจิสติกส์ที่ไม่คาดคิดได้อย่างรวดเร็ว
- หากสามารถใช้ภาษาอังกฤษได้จะพิจารณาเป็นพิเศษ
วิธีการสมัคร- สมัครผ่าน JobThai
- Email
ติดต่อMimall
บริษัท หมี่มอลล์ (ไทยแลนด์) จำกัด
135/44 ชั้น 15 อาคารอมรพันธ์ 205 ทาวเวอร์ 2 ซอยนาทอง แขวงดินแดง เขตดินแดง กรุงเทพฯ 10400
สถานที่ปฏิบัติงานคุณสมบัติของตำแหน่ง:
วุฒิการศึกษา: ปริญญาตรีขึ้นไป สาขาการจัดการธุรการ การบริหารทรัพยากรบุคคล บริหารธุรกิจ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
ประสบการณ์: มีประสบการณ์อย่างน้อย 1 ปีในงานบริหารสำนักงานหรือทรัพยากรบุคคล หากมีประสบการณ์ในอุตสาหกรรมอีคอมเมิร์ซจะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
ทักษะที่จำเป็น:
มีความรู้เกี่ยวกับการบริหารสำนักงานและกฎหมายที่เกี่ยวข้อง
มีความรู้ด้านทรัพยากรบุคคล เช่น การสรรหา ฝึกอบรม ประเมินผล และค่าตอบแทน
มีทักษะด้านการเขียนเอกสารและการสื่อสาร
ใช้โปรแกรม Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint) และระบบบริหารบุคคลได้
มีทักษะการประสานงานที่ดี และสามารถทำงานเป็นทีมได้
มีความรับผิดชอบสูง ละเอียดรอบคอบ และสามารถทำงานภายใต้ความกดดันได้
หากสามารถใช้ภาษาอังกฤษได้จะพิจารณาเป็นพิเศษ
แขวงรัชดาภิเษก เขตดินแดง กรุงเทพมหานคร