รายละเอียดงาน1. ดำเนินงานด้านการบริหารทรัพยากรบุคคลประจำวันภายใต้กรอบนโยบายและแผนกลยุทธ์ของบริษัท ครอบคลุมงานสรรหาบุคลากร ฝึกอบรม ค่าตอบแทน การประเมินผล และความสัมพันธ์พนักงาน
2. กำกับดูแลงานธุรการส่วนหลัง เช่น หอพัก โรงอาหาร การจัดการรถยนต์ งานรักษาความปลอดภัย และงานทำความสะอาด
3. จัดการเกี่ยวกับวีซ่าและเอกสารสำหรับพนักงานที่ถูกส่งตัวไปทำงานต่างประเทศ
4. ประสานงานด้านทรัพยากรบุคคลและธุรระหว่างฐานปฏิบัติการประเทศไทยกับสำนักงานใหญ่ในจีน
5. ตรวจสอบและรายงานผลการดำเนินงานด้านทรัพยากรบุคคลและธุรการของฐานประเทศไทยตามที่สำนักงานใหญ่มอบหมาย
6. ควบคุมให้กระบวนการทำงานด้านทรัพยากรบุคคลเป็นไปตามมาตรฐานของสำนักงานใหญ่
7. รับผิดชอบงานต้อนรับลูกค้าและประสานงานกับหน่วยงานราชการ
8. เงินเดือน: 100,000 - 120,000 บาท/เดือน