รายละเอียดงาน- ดูแลกระบวนการด้าน HR ทั้งระบบในโรงงาน รวมถึงการสรรหา คัดเลือก อบรม และพัฒนาพนักงาน
- จัดทำและดูแลระบบบริหารค่าจ้าง สวัสดิการ และแรงงานสัมพันธ์ให้เป็นไปตามกฎหมายแรงงาน
- ประสานงานกับหน่วยงานภายในและภายนอก เพื่อให้การดำเนินงานด้าน HR เป็นไปอย่างราบรื่น
- ควบคุมและปรับปรุงนโยบายและกระบวนการ HR ให้สอดคล้องกับเป้าหมายขององค์กร
- สนับสนุนการบริหารจัดการด้านประเมินผลการปฏิบัติงาน และพัฒนาเส้นทางอาชีพของพนักงาน
- ส่งเสริมและดำเนินกิจกรรมแรงงานสัมพันธ์ และการฝึกอบรมพนักงาน เพื่อสร้างวัฒนธรรมองค์กรที่ดี
- จัดทำรายงานด้าน HR และวิเคราะห์ข้อมูลเพื่อใช้ในการวางแผนทรัพยากรบุคคล
- ให้คำแนะนำเบื้องต้นเกี่ยวกับนโยบายและกฎระเบียบของบริษัทแก่พนักงาน
สถานที่ปฏิบัติงาน: บริษัท ไทยนำมันสำปะหลัง จำกัด อ.เมือง จ.อุดรธานี
คุณสมบัติผู้สมัคร - ปริญญาตรีสาขาทรัพยากรบุคคล บริหารธุรกิจ รัฐศาสตร์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
- มีประสบการณ์ด้านทรัพยากรบุคคลในโรงงาน 2-5 ปี
- มีความรู้เกี่ยวกับกฎหมายแรงงาน และแนวปฏิบัติด้าน HR ในภาคอุตสาหกรรม
- มีทักษะการสื่อสาร และการแก้ไขปัญหาที่ดี
- มีความสามารถในการทำงานเป็นทีม และประสานงานกับหน่วยงานต่างๆ ได้ดี
- สามารถใช้โปรแกรม Microsoft Office และระบบ HRIS ได้จะพิจารณาเป็นพิเศษ
วิธีการสมัครQuery with information as telephone number
Send resume by e-mail
Mail to Company as the address
All interested persons should submit your resume stating qualification, experience, achievement, present and expected salary with a recent photo and related document.
ติดต่อThai Wah Public Company Limited
สถานที่ปฏิบัติงานตำบลโคกสะอาด อำเภอเมืองอุดรธานี จังหวัดอุดรธานี