JobThai
2 พ.ค. 68

HR

pin locationสถานที่ปฏิบัติงาน
pin location

นิคมอุตสาหกรรมดับบลิวเอชเอ ชลบุรี 1 จ.ชลบุรี

salary iconเงินเดือน
salary icon25,000 - 35,000 บาท
number of positions iconอัตรา
number of positions icon1
สมัครงาน
รายละเอียดงาน
1. - รับผิดชอบในการโพสต์ข้อมูลการสรรหาพนักงาน คัดกรองประวัติย่อ และจัดเตรียมการสัมภาษณ์ - ช่วยเหลือผู้จัดการแผนกในการประเมินและการจ้างงานผู้สมัคร 2. -รักษาความสัมพันธ์อันดีกับพนักงานและจัดการกับข้อร้องเรียนและข้อพิพาทของพนักงาน -จัดกิจกรรมพนักงานเพื่อเสริมสร้างความสามัคคีในทีม 3.-พัฒนาและดำเนินการแผนการฝึกอบรมพนักงานเพื่อพัฒนาทักษะพนักงาน -ติดตามประสิทธิผลของการฝึกอบรมการรับพนักงานใหม่เข้าทำงาน 4.- ดูแลให้สิทธิประโยชน์ของพนักงานเป็นไปตามนโยบายของบริษัทและกฎหมายท้องถิ่น 5. จัดทำและบำรุงรักษาไฟล์พนักงานเพื่อให้แน่ใจว่าข้อมูลถูกต้อง -จัดการสัญญาจ้างงานและเอกสารที่เกี่ยวข้อง 6. ดูแลให้การบริหารจัดการทรัพยากรบุคคลของโรงงานเป็นไปตามกฎหมายและข้อกำหนดของไทย - อัปเดตนโยบายบริษัทให้สอดคล้องกับการเปลี่ยนแปลงทางกฎหมายเป็นประจำ
คุณสมบัติผู้สมัคร
  1. วุฒิปริญญาตรีขึ้นไป
  2. รู้กฎหมายแรงงานและเชี่ยวชาญซอฟแวร์สำนักงาน
  3. มีประสบการณ์ด้านHR
  4. มีความสามารถในการใช้ภาษาจีนได้และภาษาไทยได้ดี
  5. วันหยุดสุดสัปดาห์สองวัน
วิธีการสมัคร
E-mail
ติดต่อ
jelly张
บริษัท โฮมเทค อิเล็คทรอนิคส์ (ไทยแลนด์) จำกัด
อีเมล : hometeche_03@trustmail.jobthai.com (อีเมลนี้ใช้สำหรับการติดต่อและสมัครงาน)
สถานที่ปฏิบัติงาน
552/5 Village No. 2, Khao Khan Song Subdistrict, Si Racha District, Chonburi Province WHA Chonburi Industrial Estate 1
ตำบลศรีราชา อำเภอศรีราชา จังหวัดชลบุรี
เลือกวิธีการสมัครงาน
สมัครด่วน
สมัครด้วยประวัติที่ฝากกับ JobThai
ส่งไฟล์ประวัติ
สมัครด้วยการส่งไฟล์เรซูเม่ ผลงาน หรืออื่นๆ
ส่งอีเมล
สมัครงานนี้ผ่านอีเมล
กรอกประวัติแบบย่อ
สมัครงานง่ายๆ ด้วย Easy Form
งานอื่น ๆ ของบริษัทนี้
เวลาทำการ: จันทร์-ศุกร์ 8:30-18:00 น.ขอความช่วยเหลือ: support@jobthai.comต้องการโฆษณา: sale@jobthai.comแฟกซ์: 02-480-9988
ติดตามเรา
บริษัท ทิงค์เน็ต จำกัด (สำนักงานใหญ่)323 อาคารยูไนเต็ดเซ็นเตอร์ ชั้น 6 ห้อง 601 ถนนสีลม แขวงสีลม เขตบางรัก กทม. 10500
JobThai มีเพียงเว็บเดียวเท่านั้น ไม่มีเว็บเครือข่าย โปรดอย่าหลงเชื่อผู้แอบอ้าง และหากผู้ใดแอบอ้าง ไม่ว่าจะทาง Email, โทรศัพท์, SMS หรือทางใดก็ตาม จะถูกดำเนินคดีตามที่กฎหมายบัญญัติไว้สูงสุด