รายละเอียดงานวันทำงาน: จันทร์-ศุกร์ (หยุดเสาร์-อาทิตย์) เวลา: 09.00-18.00
ภาษาในการทำงาน: จีน+ไทย หรือ อังกฤษ+ไทย
ผู้ที่สามารถใช้ภาษาจีนหรืออังกฤษได้จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
สวัสดิการ:
- ลาพักร้อนได้รับค่าจ้าง
- ประกันสังคม
- โบนัส
ระยะทดลองงาน: 3 เดือน
1. จัดทำและดำเนินนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล (การสรรหา การฝึกอบรม การลงเวลางาน วินัย)
2. พัฒนาโครงสร้างองค์กรและอัตรากำลังให้สอดคล้องกับความต้องการทางธุรกิจ
3. วางแผนการสรรหาบุคลากรรายปี/รายเดือนตามความต้องการของแต่ละฝ่าย
4. จัดทำและปรับปรุงคู่มือลักษณะงานให้เป็นปัจจุบัน
5. ดูแลระบบเอกสารพนักงาน (การบรรจุเข้างาน เอกสารประวัติ สัญญาจ้าง การคำนวณค่าตอบแทน)
6. บันทึกและอัปเดตข้อมูลการเคลื่อนย้ายพนักงาน (การเข้าทำงาน การลาออก การเลื่อนตำแหน่ง)
7. ออกแบบและติดตามระบบการประเมินผลงาน จัดการสวัสดิการและประกันสังคม
8. ดำเนินการเกี่ยวกับการเปลี่ยนแปลงสถานะพนักงาน (การเลื่อนตำแหน่ง การปรับเงินเดือน การลงโทษทางวินัย)
9. แก้ไขปัญหาข้อพิพาทด้านแรงงาน จัดการงานเร่งด่วนและงานพิเศษตามที่ได้รับมอบหมาย
คุณสมบัติผู้สมัคร - ปริญญาตรีสาขาการจัดการทรัพยากรบุคคลหรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
- มีประสบการณ์ทำงานด้าน HR ระดับผู้จัดการอย่างน้อย 2 ปี
- เชี่ยวชาญการจัดการพนักงานประเภทสตรีมเมอร์และระบบ HR แบบอีคอมเมิร์ซ
- เข้าใจกฎหมายแรงงานและสามารถนำไปปฏิบัติได้จริง
- ใช้งานโปรแกรมสำนักงานและระบบออนไลน์พื้นฐานได้คล่อง
- ภาษาในการทำงาน: จีน+ไทย หรือ อังกฤษ+ไทย
วิธีการสมัครEmail
Jobthai
ติดต่อKhun Apple
JUNXIANG GROUP (THAILAND) CO.,LTD.
2401 ,ซอยลาดพร้าว67/2, ถ. ลาดพร้าว (สถานี MRT ลาดพร้าว71)
แขวงลาดพร้าว เขตลาดพร้าว กรุงเทพมหานคร 10310
สถานที่ปฏิบัติงาน2401 ,ซอยลาดพร้าว67/2, ถ. ลาดพร้าว แขวงสะพานสอง เขตวังทองหลาง กรุงเทพมหานคร 10310
เขตลาดพร้าว กรุงเทพมหานคร