รายละเอียดงาน1. ตามการเตรียมการที่มีอยู่และการพัฒนาธุรกิจความต้องการบุคลากรประสานงานการนับความต้องการในการสรรหาบุคลากรของแต่ละโครงการแผนกจัดทำแผนการสรรหาบุคลากรประจำปี
2. เข้าใจและเข้าใจการเตรียมความพร้อมของบุคลากรในแต่ละตำแหน่งอย่างเต็มที่ในการแก้ไขสถานการณ์ของบุคลากรการขาดการแก้ไขและการวิเคราะห์สถานการณ์ภายในและภายนอกของทรัพยากรมนุษย์อย่างสม่ำเสมอหรือไม่สม่ำเสมอและการวิเคราะห์ความต้องการในการสรรหา
3. สร้างและปรับปรุงกระบวนการสรรหาบุคลากรและระบบการสรรหาบุคลากรของ บริษัท
4. ใช้ช่องทางการรับสมัครทุกประเภทในการโฆษณารับสมัครงานเพื่อเปิดช่องทางการรับสมัครงาน
5. ดำเนินการสรรหา คัดเลือก สัมภาษณ์ คัดเลือก จัดหางาน
6. บุกเบิกและใช้ช่องทางการสรรหาที่หลากหลายเพื่อตอบสนองความต้องการความสามารถของ บริษัท
7. จัดทำโครงการคัดเลือกบุคลากรสำรองและกลไกการสำรองบุคลากร
8. การจ้างงานอื่น ๆ และงานที่เกี่ยวข้องกับทรัพยากรบุคคล
คุณสมบัติผู้สมัคร - สามารถใช้ภาษาไทย (จำเป็น) และ 1 ภาษาจีน ภาษาอังกฤษ (จุดบวก) เป็นภาษาในการทำงาน
- วุฒิการศึกษาระดับวิทยาลัยขึ้นไปมีประสบการณ์การทำงานมากกว่า 5 ปี
- คุ้นเคยกับกฎหมายและข้อบังคับที่เกี่ยวข้องกับ HR เช่นกฎหมายแรงงาน มีความคุ้นเคยกับกระบวนการสรรหา เทคนิคการสัมภาษณ์
- เข้าใจความสามารถในการพัฒนาช่องทางการสรรหาบุคลากรทำความคุ้นเคยกับความสามารถภายนอกและการกระจายช่องทางวิธีการประเมินบุคลากรและเครื่องมือ
- ทักษะการสื่อสารและการประสานงานที่ดี
วิธีการสมัคร- สมัครทาง E-mail
- สมัครผ่านปุ่ม Apply Now ของ JobThai.com
ติดต่อ尹璐璐
Antai Industrial co., ltd.
5 47/5 ครัววังกะพง
ตำบลบางหญ้าแพรก อำเภอเมืองสมุทรสาคร จังหวัดสมุทรสาคร
สถานที่ปฏิบัติงานตำบลบางหญ้าแพรก อำเภอเมืองสมุทรสาคร จังหวัดสมุทรสาคร