1.หยุด2เสาร์ต่อเดือน
2.เวลาทำงาน 08.30 -17.15 น.
3.พักเบรก 10.30-10.40 และ 15.00 -15.10 น.
4.เงินปรับประจำปี
5.โบนัสประจำปี (ตรุษจีน)
6.เครื่องแบบพนักงานประจำปี
7.อุปกรณ์ความปลอดภัยในการทำงาน
8.ตรวจสุขภาพประจำปี
9.เงินช่วยเหลือฌาปนกิจตามเงื่อนไข
10.งานเลี้ยงสังสรรค์ปีใหม่
11.เบี้ยขยัน 300/500/800 บาท (เฉพาะพนักงานรายวัน)
12.เบี้ยยังชีพ 20 บาท/วัน ( ระดับหัวหน้าแผนกลงมา)
13.ค่าความสามารถ (เฉพาะพนักงานรายวัน)
14.ค่ากะ 40-50 บาท/วัน
15.ฝึกอบรมทั้งภายในและภายนอก
16.หอพักสวัสดิการพนักงาน
17.โรงอาหาร
18.ที่จอดรถในบริษัท (รถยนต์,รถจักรยานยนต์)
19.ประกันอุบัติเหตุกลุ่ม
20.ลากิจได้รับค่าจ้าง 5 วัน