JobThai
Nov 23, 2024

Asst. Area Manager

pin locationLocation
pin location
mrt iconMRT Bang Kraso
salary iconSalary
salary icon30,000 บาทขึ้นไป
number of positions iconVacancies
number of positions icon2 อัตรา
บริษัท ชาร์เตอร์เวย์ อินเตอร์เนชั่นแนล จำกัด ได้ก่อตั้งขึ้นในปี พ.ศ.2547 โดยดำเนินธุรกิจเป็น ผู้ผลิต นำเข้า และจัดจำหน่ายสินค้าประเภทวัสดุก่อสร้างและท่อสเตนเลส ภายใต้ชื่อตราสินค้า “ CTW ” ต่อมาในปี พ.ศ.2548 บริษัทได้เริ่มการจำหน่ายท่อสเตนเลส เกรด 304 ภายใต้ชื่อ “คริสตัล” และได้เพิ่มผลิตภัณฑ์ ประเภทสเตนเลสชนิดต่าง ๆ เพิ่มขึ้นเรื่อยๆ ทั้งท่อสเตนเลส เกรด 202 ภายใต้ชื่อ “ฟูจิ” แผ่นสเตนเลส เครื่องเชื่อมสเตนเลส และอุปกรณ์ต่างๆ จนถึงปัจจุบัน บริษัท ชาร์เตอร์เวย์ นับได้ว่าเป็น ผู้ผลิต ผู้นำเข้าและจัดจำหน่ายสินค้าประเภทสเตนเลส ที่ครบวงจรที่สุดรายหนึ่งในประเทศไทย ไม่ว่าจะเป็น ท่อสเตนเลส แผ่นสเตนเลส เพลา ฉาก แบน สเตนเลส เครื่องเชื่อมสเตนเลส และอุปกรณ์ประกอบชนิดต่าง ๆ ที่ใช้ในงานสเตนเลส
Benefits
1.โบนัสประจำปี1-5 เดือน 2.กองทุนประกันสังคม 3.ปรับเงินเดือนประจำปี 4.วันหยุดนักขัตฤกษ์ 13 วันต่อปี 5.กิจกรรมท่องเที่ยวประจำปี 6.เงินช่วยเหลือกรณีต่างๆ (งานอุปสมบท, งานสมรส, งานฌาปนกิจ)
7.ประกันอุบัติเหตุ 8.ฝึกอบรมและดูงานต่างประเทศ วัน/เวลาทำงาน :วันจันทร์-วันศุกร์ เวลา08.30-17.30 น. วันเสาร์ เวลา 08.30 - 12.00 น.
Contacts
ฝ่ายทรัพยากรบุคคล
บริษัท ชาร์เตอร์เวย์ อินเตอร์เนชั่นแนล จำกัด
4/7-9 หมู่ 8 ถนนรัตนาธิเบศร์
Bang Kraso Mueang Nonthaburi Nonthaburi 11000
LINE ID: @754vlbzi
Directions
ติดMRT บางกระสอ
Other positions at this company
Office Hours: Monday-Friday 8:30-18:00For more information: support@jobthai.comAdvertising: sale@jobthai.comFax: 02-480-9988
THiNKNET Co., Ltd. (Head Office)323 United Center Building, 6th Floor, Room 601, Silom Road, Silom, Bangrak, Bangkok 10500
JobThai has only one website. In no case, we have an affiliate, agent or appointee. Please do not rely on any other website, email, telephone, SMS or other contacting channel. If it is a case, we will prosecute under a lawsuit in the upmost as allowed.
Copyright © 2024 THiNKNET Co., Ltd. All Rights Reserved. | Terms of Service | Privacy Policy | Cookie Policy | Disclaimer