JobThai
รับสมัครด่วน
Nov 1, 2024

ผู้จัดการฝ่ายขาย (ปฎิบัติงานสาขาอ่อนนุช)

pin locationLocation
pin location

Prawet, Bangkok

salary iconSalary
salary iconตามโครงสร้างบริษัท
number of positions iconVacancies
number of positions icon1 อัตรา
บริษัท มั่นคง สตีล จำกัด (มหาชน) เริ่มก่อตั้งในปีพ.ศ. 2537 เพื่อดำเนินงานด้านการผลิต จัดจำหน่าย และติดตั้งผลิตภัณฑ์ที่ผลิตจากเหล็กเคลือบคุณภาพสูง มากมายดังนี้ สินค้าและบริการคุณภาพจากเรา * งานระบบหลังคา : คอยล์เหล็กม้วนรีดเย็นสำหรับงานเมทัลชีท, หลังคาเมทัลชีทรีดลอน, หลังคาพร้อมฉนวน PUR & PIR แปเหล็กกล้า (ซุบกัลวาไนซ์) ตัว C ตัว Z, ฝ้าเพดานและครอบประดับเมทัลชีท, ระบบระบายอากาศ * งานระบบผนัง : ผนังฉนวนแซนวิชดาแนล PIR, PUR, ผนังเมทัลชีท, ระบบประตูฉนวน, อุปกรณ์เสริมต่างๆ ที่ใช้ในงานห้องเย็นและห้องคลีนรูม * งานระบบจัดเก็บ : ระบบไซโลจัดเก็บธัญพืชอัจฉริยะ, ระบบคลังสินค้าอัตโนมัติ (จัดเก็บ ค้นหา ลำเลียง อัตโนมัติ) บริษัทฯ มีความยินดีขอเชิญผู้สมัครที่มีศักยภาพ เข้าร่วมเป็นส่วนหนึ่งของทีมงานที่มีคุณภาพของบริษัทฯเรา เพื่อขยายงานให้เติบโตต่อไปในตำแหน่งดังนี้
Benefits
  • เบี้ยขยัน
  • ค่าอาหาร/ค่าเดินทาง/ค่าตำแหน่ง
  • ชุดฟอร์มพนักงาน
  • ประกันอุบัติเหตุ
  • โบนัสประจำปี
  • กิจกรรมสานสัมพันธ์
  • ฝึกอบรมพัฒนาความรู้
  • กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
  • ปรับค่าจ้างประจำปี
  • Contacts
    ฝ่ายทรัพยากรบุคคล-ธุรการ
    บริษัท มั่นคงสตีล จำกัด (มหาชน)
    1/348 ซอยอ่อนนุช 59/1 ถนนสุขุมวิท 77
    Prawet Prawet Bangkok 10250
    Tel. : 02-721-6521 Exit : 401
    Other positions at this company
    Office Hours: Monday-Friday 8:30-18:00For more information: support@jobthai.comAdvertising: sale@jobthai.comFax: 02-480-9988
    THiNKNET Co., Ltd. (Head Office)323 United Center Building, 6th Floor, Room 601, Silom Road, Silom, Bangrak, Bangkok 10500
    JobThai has only one website. In no case, we have an affiliate, agent or appointee. Please do not rely on any other website, email, telephone, SMS or other contacting channel. If it is a case, we will prosecute under a lawsuit in the upmost as allowed.
    Copyright © 2024 THiNKNET Co., Ltd. All Rights Reserved. | Terms of Service | Privacy Policy | Cookie Policy | Disclaimer