JobThai
Nov 20, 2024

Account Executive (AE)

pin locationLocation
pin location

Bang Na, Bangkok

salary iconSalary
salary icon25,000 - 60,000 บาท
number of positions iconVacancies
number of positions icon2
โรงงานผลิตดำเนินธุรกิจพิมพ์ภาพขนาดใหญ่ครบวงจรด้วยระบบเลเซอร์ และอิงเจ็ทภายในภายนอกอาคาร ดำเนินธุรกิจมามากกว่า 30 ปี เป็นบริษัทชั้นนำด้านดิจิตอลพริ้นติ้ง ที่ทำงานให้กับลูกค้าคอสเมติก และสินค้าแบรนด์ชั้นนำ รับออกแบบ Graphic งานสื่อสิ่งพิมพ์ทุกประเภท บริการแบบครบวงจร
Benefits
- ประกันสังคม - กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ - ประกันอุบัติเหตุกลุ่ม (มีค่ารักษา 30,000 /ครั้ง) - โบนัส ขึ้นอยู่กับผลประกอบการ - ปรับเงินเดือนประจำปี ขึ้นอยู่กับผลงาน - อบรมสัมมนาพัฒนาความรู้เกี่ยวกับการทำงาน - ชุดยูนิฟอร์มพนักงานบางตำแหน่ง
- ค่าตอบแทนพิเศษ เบี้ยเลี้ยง ค่าเดินทาง ค่าตำแหน่ง - รถรับส่งพนักงานจากที่ทำงานไป BTS บางนา แบริ่ง - สวัสดิการอื่นๆ อีกมากมาย (เลี้ยงอาหารพนักงาน) - งานเลี้ยงปีใหม่ ท่องเที่ยวประจำปี - วันหยุดประจำปี 15 วัน / ปี - บริษัททำงาน จันทร์ - เสาร์ (หยุดเสาร์เว้นเสาร์และอาทิตย์) หยุด 6 วันต่อเดือน ในวันเสาร์ที่ทำงานสามารถทำงานครึ่งวันได้ กรณีไม่มีงานและบางตำแหน่งหยุดเสาร์อาทิตย์
Contacts
ฝ่ายทรัพยากรบุคคล, คุณณัฐคม ไผ่โสภา (คุณกุ้ง)
บริษัท อีสบอนน์ คัลเลอร์ กรุ๊พ จำกัด
สำนักงานใหญ่ (ปากซอยลาซาล 51) เลขที่ 22 ซอยลาซาล 51
Bang Na Tai Bang Na Bangkok 10260
Tel. : 02-072-8888 ต่อ 1309, 099-179-9266
LINE ID: @304tkmcn
Directions
- BTS บางนา หรือ แบริ่ง - มีรถรับส่งให้เช้า - เย็น ตามเวลางานปกติ
Other positions at this company
Office Hours: Monday-Friday 8:30-18:00For more information: support@jobthai.comAdvertising: sale@jobthai.comFax: 02-480-9988
THiNKNET Co., Ltd. (Head Office)323 United Center Building, 6th Floor, Room 601, Silom Road, Silom, Bangrak, Bangkok 10500
JobThai has only one website. In no case, we have an affiliate, agent or appointee. Please do not rely on any other website, email, telephone, SMS or other contacting channel. If it is a case, we will prosecute under a lawsuit in the upmost as allowed.
Copyright © 2024 THiNKNET Co., Ltd. All Rights Reserved. | Terms of Service | Privacy Policy | Cookie Policy | Disclaimer