JobThai
Dec 25, 2024

ช่างซ่อมบำรุงเครื่องจักร (Mechanic) สาขา รังสิต

pin locationLocation
pin location

Khlong Luang, Pathum Thani

salary iconSalary
salary icon12,000 -18,000 (ตามประสบการณ์)
number of positions iconVacancies
number of positions icon2 อัตรา
ดำเนินธุรกิจ ให้เช่า เช่าซื้อ และให้บริการฝึกอบรมการใช้งานตลอดจนให้บริการซ่อมแซมบำรุงรักษาเครื่องจักร ประเภท รถกระเช้าบูมลิฟท์ รถขากรรไกร เครื่องปั่นไฟ เครื่องปั่นลม รถโฟร์คลิฟท์
Benefits
1. กองทุนประกันสังคม 2. ประกันชีวิตกลุ่ม,ประกันอุบัติเหตุกลุ่ม 3. ค่ารักษาพยาบาลสุขภาพ 4. กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ 5. สิทธิลาพักร้อน สูงสุด 13 วัน/ปี 6. เบี้ยขยันสูงสุด 2000 บาท/เดือน 7. ค่าเบี้ยเลี้ยงปฏิบัติงานนอกสถานที่ 8. ค่าล่วงเวลา (OT) 9. เสื้อยูนิฟอร์ม 10.กิจกรรมท่องเที่ยวประจำปี 11.ปรับเงินเดือนประจำปี 12.โบนัสประจำปี
วันทำงานของพนักงานขาย - วันจันทร์ ถึงวันศุกร์ เวลา 08.00 – 17.00 น. - วันเสาร์ เวลา 08.00 - 12.00 น. วันทำงานของพนักงานสำนักงาน - วันจันทร์ ถึงวันศุกร์ เวลา 08.00 – 17.30 น. - วันเสาร์ สัปดาห์เว้นสัปดาห์ เวลา 08.00 - 12.00 น. วันทำงานของพนักงานฝ่ายปฏิบัติการ (หรือช่าง, ฝ่ายเครื่องจักร, ฝ่ายโรงงาน) - วันจันทร์ ถึงวันศุกร์ เวลา 08.00 – 17.00 น. - วันเสาร์ สัปดาห์เว้นสัปดาห์ เวลา 08.00 - 17.00 น.
Contacts
ฝ่ายทรัพยากรบุคคล
บริษัท เอเว่อร์ เอเชีย (ไทยแลนด์) จำกัด
238/8 หมู่ที่ 5
Bang Bo Bang Bo Samut Prakan 10560
Tel. : 02-130-0755-58 Ext 133-4, 063-391-4443
Directions
- สามารถขึ้นรถที่วิ่งผ่านถนนบางนา-ตราด กม.30 กรุงเทพฯ - ชลบุรีได้
Other positions at this company
Office Hours: Monday-Friday 8:30-18:00For more information: support@jobthai.comAdvertising: sale@jobthai.comFax: 02-480-9988
THiNKNET Co., Ltd. (Head Office)323 United Center Building, 6th Floor, Room 601, Silom Road, Silom, Bangrak, Bangkok 10500
JobThai has only one website. In no case, we have an affiliate, agent or appointee. Please do not rely on any other website, email, telephone, SMS or other contacting channel. If it is a case, we will prosecute under a lawsuit in the upmost as allowed.
Copyright © 2024 THiNKNET Co., Ltd. All Rights Reserved. | Terms of Service | Privacy Policy | Cookie Policy | Disclaimer