JobThai
รับสมัครด่วน
Dec 23, 2024

ช่างไฟฟ้า / PLC

pin locationสถานที่ปฏิบัติงาน
pin location

Si Racha, Chon Buri

salary iconเงินเดือน
salary iconNegotiable
number of positions iconอัตรา
number of positions icon1 อัตรา
สมัครงาน
Job Descriptions
- งานไฟฟ้าภายในอาคาร - มีประสบการณ์ การใช้ PLC ควบคุมอุปกรณ์ไฟฟ้า - งานซ่อมบำรุงเครื่องกล / ไฟฟ้า และเครื่องจักร - งาน PM เครื่องกล / ไฟฟ้า และงานเครื่องจักร - งานช่างอื่นๆที่เกี่ยวข้อง - ซ่อมเครื่องจักร และ อื่นๆตามที่ได้รับมอบหมาย
Qualifications
  1. เพศชาย
  2. อายุ 23 ปีขึ้นไป
  3. จบ ปวส. ช่างไฟฟ้า,อิเล็กทรอนิกส์,หรือแมคคาทรอนิกส์ หรือสาขาใกล้เคียง
  4. มีประสบการณ์งานซ่อมบำรุงรักษา 1-3 ปี
  5. ต้องสามารถและแก้ไขปัญหาโปรแกรม PLC ได้ (จะพิจาณาเป็นพิเศษ)
  6. มีหนังสือรับรองความรู้ความสามารถช่างไฟฟ้าภายในอาคาร
  7. สามารถอ่านแบบไฟฟ้าได้
  8. มีความรู้งาน PM, 5ส, KAIZEN
  9. สามารถทำงานล่วงเวลาและทำงานวันหยุดได้
  10. สามารถเดินทางไป-กลับ เองได้ มีที่พักใกล้โรงงานจะพิจารณาก่อน
How to apply
- สมัครผ่าน JobThai.com - สมัครทาง E-mail
Contacts
บริษัท ฮานะ สตีล จำกัด
83/59 หมู่ 10 ตำบลหนองขาม อำเภอศรีราชา จังหวัดชลบุรี
Email : ihanasteel_33@trustmail.jobthai.com (Email for job application & inquiry)
Fax : 02-136-5669
Location
Nong Kham Si Racha Chon Buri
Application Methods
Apply Now
Apply by sending JobThai resume.
Upload Files
Apply by uploading resume, portfolio, etc.
Send Email
Apply by sending email.
Easy Form
Apply by filling your brief profile in the form.
งานอื่น ๆ ของบริษัทนี้
Office Hours: Monday-Friday 8:30-18:00For more information: support@jobthai.comAdvertising: sale@jobthai.comFax: 02-480-9988
THiNKNET Co., Ltd. (Head Office)323 United Center Building, 6th Floor, Room 601, Silom Road, Silom, Bangrak, Bangkok 10500
JobThai has only one website. In no case, we have an affiliate, agent or appointee. Please do not rely on any other website, email, telephone, SMS or other contacting channel. If it is a case, we will prosecute under a lawsuit in the upmost as allowed.
Copyright © 2024 THiNKNET Co., Ltd. All Rights Reserved. | Terms of Service | Privacy Policy | Cookie Policy | Disclaimer