Dec 26, 2024
เจ้าหน้าที่ธุรการขาย
สถานที่ปฏิบัติงานBang Phli, Samut Prakan
เงินเดือนBased on company’s structure
อัตรา1 อัตรา สมัครงาน
Job Descriptions
- ประสานงาน ตรวจสอบเอกสารต่างๆ และสนับสนุนงานของผู้แทนขายฯ
- ประสานงาน และจัดทำเอกสารสนับสนุนฝ่ายขาย เช่น เอกสารขอเปิดลูกค้าใหม่, ใบเสนอราคา, Spec สินค้า, แค็ตตาล็อก, เอกสารการประกวดราคา, สัญญาซื้อขาย, เอกสารลดราคา, Free of Charge, ใบขอวางสินค้า เป็นต้น
- ประสานงาน และจัดทำเอกสารการเปลี่ยนสินค้า, ยืมสินค้า, การคืนสินค้า, ทดลองใช้งาน และการ Demon สินค้า
- จัดทำรายงานสรุปและรวบรวมเอกสารค่าใช้จ่ายต่างๆ เสนอผู้มีอำนาจลงนามอนุมัติ
- จัดทำรายงานสรุปยอดขายประจำสัปดาห์, Update สวัสดิการลูกค้า และรายงานอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง
- จัดเตรียมเอกสารการประชุมฝ่ายขายประจำเดือน
Qualifications
- เพศหญิง อายุ 22 ปีขึ้นไป
- วุฒิปวส. สาขาที่เกี่ยวข้อง
- มีความละเอียดรอบรอบ มีมนุษยสัมพันธ์ และทักษะการติดต่อประสนงานที่ดี
- สามารถใช้ Word และ Excel ได้เป็นอย่างดี
- หากมีประสบการณ์จะพิจารณาเป็นพิเศษ
- ปฏิบัติงานที่สาขา ถนนเทพารักษ์ กม.16 ต.บางปลา อ.บางพลี จ.สมุทรปราการ
BenefitsSee all Benefits.
How to applyส่งไปรษณีย์ (ประวัติ พร้อมรูปถ่าย)
E-mail (ประวัติ พร้อมรูปถ่ายมา)
สมัครผ่าน JobThai (Click Apply Now)
ต้องการทราบประกาศเกี่ยวกับการคุ้มครองข้อมูลส่วนบุคคลของบริษัทฯ สามารถติดต่อขอได้ที่ฝ่ายทรัพยากรบุคคล
Contacts
ฝ่ายทรัพยากรบุคคล
บริษัท ออโธพีเซีย จำกัด
32/6 หมู่ 11
Khlong Preng Mueang Chachoengsao Chachoengsao 24000
Tel. : 033-599-412 , 063-363-1333
Email : orthope_125@trustmail.jobthai.com (Email for job application & inquiry)
Fax : 02-312-3310
Website : http://www.orthope.com
Location
Bang Pla Bang Phli Samut Prakan
Application Methods
Apply Now
Apply by sending JobThai resume.
Upload Files
Apply by uploading resume, portfolio, etc.
Send Email
Apply by sending email.
Easy Form
Apply by filling your brief profile in the form.
งานอื่น ๆ ของบริษัทนี้
Office Hours: Monday-Friday 8:30-18:00For more information: support@jobthai.comAdvertising: sale@jobthai.comFax: 02-480-9988
02-480-9999
Advertise
Copyright © 2024 THiNKNET Co., Ltd. All Rights Reserved. | Terms of Service | Privacy Policy | Cookie Policy | Disclaimer