JobThai
Nov 27, 2024

เจ้าหน้าที่ธุรการ

pin locationสถานที่ปฏิบัติงาน
pin location
bts iconBTS Thong Lo
salary iconเงินเดือน
salary iconตามโครงสร้างบริษัทฯ
number of positions iconอัตรา
number of positions icon1 อัตรา
สมัครงาน
Job Descriptions
- ติดต่อประสานงานระหว่างแผนก ในเรื่องของเอกสารต่างๆ - สนับสนุนกิจกรรมต่างๆที่เกี่ยวข้องกับผลิตภัณฑ์ใหม่ - งานอื่นๆที่ได้รับมอบหมาย
Qualifications
  1. เพศหญิง อายุ 23-40 ปี
  2. วุฒิ ปวส. - ปริญญาตรีขึ้นไป
  3. มีประสบการณ์ทำงานในสายงานอย่างน้อย 1 ปี
  4. มีความขยันและอดทน สามารถทำงานภายใต้แรงกดดันได้
  5. เริ่มงานทันทีจะพิจารณาเป็นพิเศษ
  6. สามารถทำงาน จันทร์-เสาร์ได้ เวลา 8.50 - 18.00 น.
  7. สามารถใช้ Microsoft Office ได้ดี
How to apply
- สมัครด้วยตนเองที่บริษัท วันจันทร์ - เสาร์ เวลา 09.00 - 18.00 น. - สมัครผ่าน Email - สมัครผ่านปุ่ม Apply Now ของ Jobthai.com
Contacts
แผนกทรัพยากรบุคคล
บริษัท โชว์จุ่งลูกหมาก จำกัด
14 ซ.สุขุมวิท 36 ถ.สุขุมวิท
Khlong Tan Khlong Toei Bangkok 10110
Tel. : 02-258-5843 ต่อ 40
Email : jakkapan14_57@trustmail.jobthai.com (Email for job application & inquiry)
Location
Khlong Tan Khlong Toei Bangkok
Directions
1. ห่างจาก BTS ทองหล่อ 150 เมตร เข้ามา ซ.สุขุมวิท36 บริษัท จะอยู่ทางขวามือ 2. สายรถประจำทางที่ผ่าน 38,2,98,25
Application Methods
Apply Now
Apply by sending JobThai resume.
Upload Files
Apply by uploading resume, portfolio, etc.
Send Email
Apply by sending email.
Easy Form
Apply by filling your brief profile in the form.
งานอื่น ๆ ของบริษัทนี้
Office Hours: Monday-Friday 8:30-18:00For more information: support@jobthai.comAdvertising: sale@jobthai.comFax: 02-480-9988
THiNKNET Co., Ltd. (Head Office)323 United Center Building, 6th Floor, Room 601, Silom Road, Silom, Bangrak, Bangkok 10500
JobThai has only one website. In no case, we have an affiliate, agent or appointee. Please do not rely on any other website, email, telephone, SMS or other contacting channel. If it is a case, we will prosecute under a lawsuit in the upmost as allowed.
Copyright © 2024 THiNKNET Co., Ltd. All Rights Reserved. | Terms of Service | Privacy Policy | Cookie Policy | Disclaimer