JobThai
Mar 28, 2025

ฝ่ายบุคคล

pin locationLocation
pin location

Si Racha, Chon Buri

salary iconSalary
salary iconตามตกลงและประสบการณ์
number of positions iconVacancies
number of positions icon1 อัตรา
Apply
Job Descriptions
- ตั้งเบิกเงินเบิกประจำสัปดาห์ พร้อมตั้งเบิกผู้รับเหมา - ทำเงินเดือน - ลงตาราง กท.20 - ดูแลรถ เรื่องเอกสาร ต่อภาษี ประกันรถ และ ซ่อมรถ - ดูแลเอกสารต่างด้าว แจ้งเข้า,แจ้งออก,ต่อ 90 วัน,วีซ่า,พลาสปอร์ต,และใบอนุญาตทำงาน - ทำเรื่องเกี่ยวกับประกันสังคม - งานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย
Qualifications
  1. อายุ 20-35 ปี (ไม่จำกัดเพศ) มีประสบการณ์ในการทำงานอย่างน้อย 1 ปี
  2. จบการศึกษาระดับชั้น ปวช. และ ปวส. (หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง)
  3. สามารถใช้โปรแกรมขั้นพื้นฐานได้เป็นอย่างดี
  4. มีความซื่อสัตย์ มีความรับผิดชอบสูง
  5. มีความละเอียด รอบคอบ สนใจรายละเอียดของงานที่ทำ
  6. สามารถขับรถยนต์ได้เเละมีใบอนุญาตขับรถ
  7. มีทัศนคติที่ดีต่อเพื่อนร่วมเเละสามารถทำงานร่วมกับผู้อื่นได้
  8. ทำงาน 6 วัน/สัปดาห์ ( จ. - ส. )
How to apply
-สมัครผ่าน JobThai
Contacts
คุณสุธินันท์ บุญรักษ์
บริษัท ศักดิ์ชายการช่าง จำกัด
18/58 ม.4
Surasak Si Racha Chon Buri 20110
Tel. : 063-641-7466
Email : sc_interior_20@trustmail.jobthai.com (Email for job application & inquiry)
Fax : 038-313-220
Location
Surasak Si Racha Chon Buri
Application Methods
Apply Now
Apply by sending JobThai resume.
Upload Files
Apply by uploading resume, portfolio, etc.
Send Email
Apply by sending email.
Easy Form
Apply by filling your brief profile in the form.
Office Hours: Monday-Friday 8:30-18:00For more information: support@jobthai.comAdvertising: sale@jobthai.comFax: 02-480-9988
THiNKNET Co., Ltd. (Head Office)323 United Center Building, 6th Floor, Room 601, Silom Road, Silom, Bangrak, Bangkok 10500
JobThai has only one website. In no case, we have an affiliate, agent or appointee. Please do not rely on any other website, email, telephone, SMS or other contacting channel. If it is a case, we will prosecute under a lawsuit in the upmost as allowed.
Copyright © 2025 THiNKNET Co., Ltd. All Rights Reserved. | Terms of Service | Privacy Policy | Cookie Policy | Disclaimer