JobThai
Nov 21, 2024

ธุรการแผนกทรัพยากรบุคคล (อายุไม่เกิน 25 ปี ใช้โปรแกรม excel ได้อย่างดี)

pin locationสถานที่ปฏิบัติงาน
pin location

Nava Nakorn Industrial Estate Pathumthani Pathum Thani

salary iconเงินเดือน
salary iconตามโครงสร้างบริษัท
number of positions iconอัตรา
number of positions icon1 ตำแหน่ง
สมัครงาน
Job Descriptions
จัดทำรายงานกำลังพล รายงานประกันสังคม ค่าแรงพนักงาน รับโทรศัพท์ บันทึกรับพนักงานเข้าออก บันทึกแสกนบัตรพนักงาน งานอื่นๆ ที่ได้รับมอบหมาย
Qualifications
  1. เพศชาย หรือ หญิง
  2. ปวส.ปริญญาตรี สาขาการจัดการบริหารงานุบคคล หรืองสาขาการจัดการ สาขาการบัญชี
  3. มีทักษะการใช้ภาษาอังกฤษ อยู่ในระดับพอใช้
  4. มีทักษะการใช้คอมพิวเตอร์ โดยเฉพาะ excel
  5. ทำงานล่วงเวลาได้
  6. ลายมือสวย
How to apply
- สมัครด้วยตนเอง - ส่งประวัติทาง E-mail - สมัครผ่าน JobThai - ส่งใบสมัครทางจดหมาย
Contacts
คุณวรัตน์ทิยา วรวีระวงศ์ (ฝ่ายทรัพยากรบุคคล)
บริษัท มูเทียร่า จำกัด
60/14-15 หมู่ 19 ถนนพหลโยธิน อุตสาหกรรมนวนครโครงการ 2
Khlong Nueng Khlong Luang Pathum Thani 12120
Tel. : 02-529-0625-7, 02-909-6199 ต่อ 221
Email : mutiarathailand_31@trustmail.jobthai.com (Email for job application & inquiry)
Fax : 02-529-0629
Location
Nava Nakorn Industrial Estate Pathumthani
Khlong Nueng Khlong Luang Pathum Thani
Application Methods
Apply Now
Apply by sending JobThai resume.
Upload Files
Apply by uploading resume, portfolio, etc.
Send Email
Apply by sending email.
Easy Form
Apply by filling your brief profile in the form.
Office Hours: Monday-Friday 8:30-18:00For more information: support@jobthai.comAdvertising: sale@jobthai.comFax: 02-480-9988
THiNKNET Co., Ltd. (Head Office)323 United Center Building, 6th Floor, Room 601, Silom Road, Silom, Bangrak, Bangkok 10500
JobThai has only one website. In no case, we have an affiliate, agent or appointee. Please do not rely on any other website, email, telephone, SMS or other contacting channel. If it is a case, we will prosecute under a lawsuit in the upmost as allowed.
Copyright © 2024 THiNKNET Co., Ltd. All Rights Reserved. | Terms of Service | Privacy Policy | Cookie Policy | Disclaimer