Dec 23, 2024
เจ้าหน้าที่ขาย
สถานที่ปฏิบัติงานChatuchak, Bangkok
เงินเดือนBased on experience
อัตรา2 สมัครงาน
Job Descriptions
1. นำเสนอสินค้าที่บริษัทมอบหมาย ปิดการขาย
2. บริหารยอดขายให้บรรลุเป้าหมายที่ได้รับมอบหมาย
3. รับผิดชอบในการเก็บเงินลูกค้าให้ครบ
4. จัดทำเอกสารด้านการขายต่างๆ
5. หาลูกค้ากลุ่มเป้าหมายหลัก และสนับสนุนบริการหลังการขาย
Qualifications
- มีประสบการณ์ด้านการขายสินค้า กลุ่มเครื่องใช้ไฟฟ้า
- มีความกระตือรือร้นในงานขาย
- มีบุคลิกที่ดี มีทักษะการเจราต่อรอง
- มีรถยนต์เป็นของตัวเอง (พร้อมใบอนุญาตขับขี่)
- สามารถขยายช่องทางการขายและร้านค้าได้
BenefitsSee all Benefits.
How to apply
- ส่งใบสมัครได้ที่ E-mail ด้านล่าง
- สมัครผ่าน Jobthai โดยคลิก Apply Now
Contacts
LINE ID: 062-709-2520
ฝ่ายทรัพยากรบุคคล
บริษัท มาสเตอร์คูล อินเตอร์เนชั่นแนล ซีแอล จำกัด
12/16-17,20 ถนนเทศบาลสงเคราะห์
Lat Yao Chatuchak Bangkok 10900
Tel. : 02-953-8800
Email : masterkool_04@trustmail.jobthai.com (Email for job application & inquiry)
Website : http://www.masterkool.com
LINE ID: 062-709-2520Location
ใกล้วัดเสมียณนารี
ตลาดประชานิเวศน์ 1
Lat Yao Chatuchak Bangkok
Directions
เลขที่ 12/16-17,20 ถนนเทศบาลสงเคราะห์ แขวงลาดยาว เขตจตุจักร กรุงเทพฯ ซึ่งเป็นอาคารพาณิชย์ 3 คูหา อยู่ฝั่งเดียวกับตลาดบองมาร์เช่
หากมาจากตลาดบองมาร์เช่ เมื่อเลยสี่แยกไฟแดงมาแล้ว จะผ่านซอยโรงเรียนดรุณพัฒน์ ให้ขับตรงไปอีกไม่ต้องเข้าซอย จากนั้นอีกประมาณ
ไม่เกิน 50 เมตร บริษัทฯตั้งอยู่ซ้ายมือ หากนำรถยนต์มา ต้องขออภัยด้วยที่ไม่มีสถานที่จอดเฉพาะ ผู้ติดต่อสามารถเลยเข้าซอยถัดไปเพื่อหาที่จอดรถ
ในซอยได้ค่ะ
กรุณามาถึง 30 นาทีล่วงหน้าเพื่อกรอกใบสมัครก่อนนะคะ หรือติดต่อกลับได้ที่เบอร์ 062-709-2520 HR
Application Methods
Apply Now
Apply by sending JobThai resume.
Upload Files
Apply by uploading resume, portfolio, etc.
Send Email
Apply by sending email.
Easy Form
Apply by filling your brief profile in the form.
งานอื่น ๆ ของบริษัทนี้
Office Hours: Monday-Friday 8:30-18:00For more information: support@jobthai.comAdvertising: sale@jobthai.comFax: 02-480-9988
02-480-9999
Advertise
Copyright © 2024 THiNKNET Co., Ltd. All Rights Reserved. | Terms of Service | Privacy Policy | Cookie Policy | Disclaimer