JobThai
Jan 14, 2025

เจ้าหน้าที่ควบคุมคุณภาพ

pin locationสถานที่ปฏิบัติงาน
pin location

Damnoen Saduak, Ratchaburi

salary iconเงินเดือน
salary iconNegotiable
number of positions iconอัตรา
number of positions icon5 อัตรา
สมัครงาน
Job Descriptions
1.ควบคุมคุณภาพสินค้าในระหว่างการผลิต และหลังกระบวนการผลิตให้ได้ตามมาตรฐานที่กำหนด 2.ปฏิบัติงานตามขั้นตอนคุณภาพอย่างเคร่งครัด 3.ตรวจสอบเครื่องมือวัดต่างๆให้อยู่ในสภาพพร้อมใช้งานตลอดเวลา 4.วิเคราะห์คุณภาพให้เป็นไปตามแผนที่กำหนด 5.ดูแลรักษาความสะอาดพื้นที่ให้สะอาด เรียบร้อยปลอดภัย อย่างสม่ำเสมอ 6.งานอื่นๆที่ได้รับมอบหมายจากผู้บังคับบัญชา
Qualifications
  1. เพศชาย - หญิง อายุ 18 ปีขึ้นไป
  2. การศึกษา จบมัธยมปลายเป็นต้นไป
  3. ปฏิบัติงานด้วยความรอบคอบ ระมัดระวัง มีไหวพริบ
  4. สามารถแก้ไขเหตุผิดปกติเบื้องต้นเกี่ยวกับคุณภาพได้
  5. มีความรู้ความเข้าใจในเรื่องวัตถุดิบ
  6. ไม่แพ้สารเคมี
  7. สามารถเข้ากะ และทำโอทีได้
How to apply
- โทร, แฟ็กซ์ - ส่งอีเมลมาที่ - Apply Now
Contacts
คุณสิริวรรณ วิสุวรรณ
บริษัท เฟิรสท์แคนฟูด(ไทย)จำกัด
ที่อยู่ : 154 ม.8
Don Kruai Damnoen Saduak Ratchaburi 70130
Tel. : 032-254-985
Email : fcf-_12@trustmail.jobthai.com (Email for job application & inquiry)
Fax : 032-254-338
Location
Don Kruai Damnoen Saduak Ratchaburi
Application Methods
Apply Now
Apply by sending JobThai resume.
Upload Files
Apply by uploading resume, portfolio, etc.
Send Email
Apply by sending email.
Easy Form
Apply by filling your brief profile in the form.
งานอื่น ๆ ของบริษัทนี้
Office Hours: Monday-Friday 8:30-18:00For more information: support@jobthai.comAdvertising: sale@jobthai.comFax: 02-480-9988
THiNKNET Co., Ltd. (Head Office)323 United Center Building, 6th Floor, Room 601, Silom Road, Silom, Bangrak, Bangkok 10500
JobThai has only one website. In no case, we have an affiliate, agent or appointee. Please do not rely on any other website, email, telephone, SMS or other contacting channel. If it is a case, we will prosecute under a lawsuit in the upmost as allowed.
Copyright © 2025 THiNKNET Co., Ltd. All Rights Reserved. | Terms of Service | Privacy Policy | Cookie Policy | Disclaimer