Job Descriptions1.รับผิดชอบค่าจ้าง เวลาการทำงานของพนักงาน โอที ภาษีรายได้ ออกเอกสารรับรองสถานภาพพนักงาน
2.เสนอแนะ/วางแผนการพัฒนาความสัมพันธ์ และ นโยบายสำหรับพนักงานภายในองค์กร
3.จัดการเรื่องของการรับสมัครพนักงาน การทำแบบทดสอบ จนถึงการสัมภาษณ์และสามารถให้คำปรึกษาหัวหน้างานในแต่ละแผนกในการคัดเลือกผู้สมัครได้
4.สัมภาษณ์และวิเคราะห์สถานการณ์เมื่อมีพนักงานลาออก เพื่อนำข้อมูลมาแนะนำเพื่อพัฒนาองค์กรณ์ต่อไป
5.เป็นผู้ติดต่อประสานงานเรื่องกฏหมายแรงงานและเป็นผู้จัดการคลี่คลายปัญหาต่างๆเกี่ยวกับพนักงานในองค์อง
6.จัดปฐมนิเทศหรือการฝึกอบรมต่างๆเพื่อเตรียมพร้อมพนักงานสำหรับการเริ่มทำงานและการเรียนรู้เพิ่มเติมเพื่อเพิ่มทักษะการทำงานของพนักงานอยู่ตลอดเวลา
7.เก็บข้อมูลต่างๆเกี่ยวกับพนักงานในองค์กรเพื่อเป็นข้อมูลในการพัฒนาด้านทรัพยากรบุคคลและองค์กรโดยรวม
8.สามารถแนะนำกิจกรรม หรือ กลยุทธต่างๆที่จะสามารถจัดการองค์กรให้เป็นระบบยิ่งขึ้น และสามารถนำพาองค์กรไปสู่ภาพลักษณ์ที่ดี
9.ดูแลและจัดการการบริหารงานทั่วไปภายในแผนกบุคคล
Qualifications - ไม่จำกัดเพศ ชาย/หญิง
- วุฒิปริญญาตรีขึ้น สาขาที่เกี่ยวข้องกับฝ่ายบุคคล
- มีความโดดเด่นด้านทักษะการสื่อสาร (วิธีคิด/การวางแผน/รู้ว่าควรสื่อสารในรูปแบบใด)
- มีประสบการณ์ในสายงานด้านบุคคล มากกว่า 5 ปี (หากเคยอยู่ในธุรกิจโรงพยาบาล/คลินิกจะรับพิจารณาเป็นพิเศษ)
- มีความรู้ด้านโปรแกรม HR เช่น Tigersoft /Humansolf/Bplus
- สามารถวิเคราะห์ แก้ปัญหา และ คิดอย่างเป็นระบบได้
- สามารถใช้โปรแกรม Microsolf Ofice ได้เป็นอย่างดี
- เคยดำรงตำแหน่งระดับผู้ช่วยผู้จัดการสายงานบุคคลขึ้นไป
- มีความเป็นผู้นำ มีทักษะการบริหารจัดการและแก้ปัญหาได้
- รับแรงกดดันได้ดี
- มีประสบการณ์การตั้งระบบบริหารงานบุคคล ตั้งแต่ยังไม่มีระบบได้
How to apply- สมัครผ่านทาง Email
- สมัครผ่านทาง JobThai
Contactsฝ่ายทรัพยากรบุคคล
บริษัท เอมาร่า คลีนิก จำกัด
สาขารัชโยธิน : 1883 11-12 ถ. พหลโยธิน แขวง ลาดยาว เขตจตุจักร กรุงเทพมหานคร 10210
สาขาราชพฤกษ์ : 33/5 ม.13 ถนน ราชพฤกษ์
Lat Yao Chatuchak Bangkok 10170
Locationสามารถเริ่มงานได้ทันทีจะพิจารณาเป็นพิเศษ
Lat Yao Chatuchak Bangkok
Directionsออฟฟิศสาขาราชพฤกษ์
https://g.page/AmaraClinicRatchaphruek?share
ออฟฟิศสาขารัชโยธิน
https://g.page/AmaraClinicRatchayothin?share