JobThai
Nov 18, 2024

เจ้าหน้าที่IE IE专员 (สื่อสารภาษาจีนเท่านั้น)

pin locationLocation
pin location

Si Racha, Chon Buri

salary iconSalary
salary icon25,000-35,000
number of positions iconVacancies
number of positions icon1
Apply
Job Descriptions
1.ติดต่อประสานงานกับฝ่ายผลิต เพื่อกำหนดการจัดการด้วยหลักการการมองเห็นของไลน์ผลิต 2.รวบรวมเอกสารรายสัปดาห์ และสรุปงานรายเดือนเกี่ยวกับเอกสารแก้ไขปรับปรุงการผลิต 3.เรียนรู้หลักการผลิต7ประการ ปรับปรุงแก้ไขรายสัปดาห์ 4.การแปลเอกสารในแผนกและงานอื่นๆที่ได้รับมอบหมาย
Qualifications
  1. ไม่จำจัดเพศ
  2. อายุไม่เกิน35ปี
  3. วุฒิการศึกษาปวส.ขึ้นไป
  4. สื่อสารภาษาจีนได้ ทั้งฟังพูดอ่านเขียน
  5. หากมีประสบการณ์ด้าน IE มาก่อนจะพิจารณาเป็นพิเศษ
  6. สามารถเริ่มงานๆได้ทันที
  7. วันทำงานจันทร์-เสาร์ (หยุดเสาร์เว้นเสาร์) 08.00-17.00น.
How to apply
- สมัครผ่าน JobThai - ส่งใบสมัครผ่าน E-mail - ติดต่อตามเบอร์โทรด้านล่าง
Contacts
Khun Nachnok Hongchuen
บริษัท แวนวาร์ด อิเลคทริค (ไทยแลนด์) จำกัด
เลขที่ 688 หมู่ที่ 10 สวนอุตสาหกรรมโรจนะชลบุรี (บ่อวิน) 2
Khao Khansong Si Racha Chon Buri 20230
Tel. : 097-081-9219
Email : vanward_34@trustmail.jobthai.com (Email for job application & inquiry)
LINE ID: 0970819219
Location
Khao Khansong Si Racha Chon Buri
Application Methods
Apply Now
Apply by sending JobThai resume.
Upload Files
Apply by uploading resume, portfolio, etc.
Send Email
Apply by sending email.
Easy Form
Apply by filling your brief profile in the form.
Other positions at this company
Office Hours: Monday-Friday 8:30-18:00For more information: support@jobthai.comAdvertising: sale@jobthai.comFax: 02-480-9988
THiNKNET Co., Ltd. (Head Office)323 United Center Building, 6th Floor, Room 601, Silom Road, Silom, Bangrak, Bangkok 10500
JobThai has only one website. In no case, we have an affiliate, agent or appointee. Please do not rely on any other website, email, telephone, SMS or other contacting channel. If it is a case, we will prosecute under a lawsuit in the upmost as allowed.
Copyright © 2024 THiNKNET Co., Ltd. All Rights Reserved. | Terms of Service | Privacy Policy | Cookie Policy | Disclaimer