Job Descriptions1.วางแผนและ ควบคุมการจัดการตรวจสอบสินค้าคงคลังตามรอบการนับที่กำหนดรวมถึงการตรวจนับตามตารางการตรวจนับประจำปีหรือตามที่ถูกร้องขอโดยผู้ที่เกี่ยวข้อง เช่น ผู้ตรวจสอบจากภายนอก เป็นต้น
2.วางแผนในการจัดการผังของการจัดเก็บสินค้าในแต่ละโซนของสินค้า ให้เกิดความเหมาะสมสูงสุดพิจารณาจาก คุณลักษณะของสินค้า ยอดการเคลื่อนไหวของสินค้า ความสามารถในการจัดเก็บ ให้เกิดประสิทธิภาพสูงสุด และรักษาคุณภาพของสินค้า
3.รายงานสถานะสินค้าคงคลังรายวัน สัปดาห์ เดือนและปี เพื่อวิเคราะห์และเสนอแนะการปรับปรุง แก้ไข สำหรับสินค้าคงคลังที่มียอดแตกต่าง ปริมาณที่ไม่เหมาะสม อายุการจัดเก็บที่ยาวนาน ไม่เคลื่อนไหว สูญเสีย และเสียหาย
4.ดูแลในการควบคุมระบบการบริหารคลังสินค้าในส่วนที่เป็นการควบคุมสินค้าคงคลัง การ จัดผังพื้นที่ในระบบ การเคลื่อนย้ายสินค้าคงคลังในระบบ การตรวจดูการเคลื่อนไหว การเปลี่ยนสถานะของพื้นที่จัดเก็บการโยกย้ายสินค้าแบรนด์ต่างๆ เพื่อ Opimization และ Ufilization พื้นที่จัดเก็บให้เหมาะสมและสอดคล้องกับแผนงาน
ของทาง DC
5.ตัดสินใจหรือประสานงานเพื่อแก้ไขปัญหาที่เกี่ยวข้องกับสินค้าคงคลังที่ไม่ได้เป็นไปตามข้อกำหนด เอกสาร หรือแม้แต่ระบบ กับหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง
6.ควบคุมดูแลการบริหารการรับ การจัดเก็บ การดูแล และการเบิกจ่าย สินค้าวัสดุสิ้นเปลืองให้เกิดประสิทธิภาพ สูงสุดเช่นเดียวกับสินค้าสำเร็จรูป
7.ควบคุมดูแลการติดต่อ ติดตามและประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องเพื่อปิดข้อร้องเรียนให้ได้ตามระยะเวลาที่กำหนด
8.กำกับดูแลการสรรหาผู้จำหน่ายรายใหม่ๆ เพื่อเปรียบเทียบและให้เกิดการแข่งขันในด้านราคา คุณภาพ และการให้บริการ ฯลฯ
9.ควบคุมและบริหารการจัดซื้อจัดจ้างภายในศูนย์กระจายสินค้าบริษัทยัสปาลให้มีต้นทุนถูกลง คุณภาพและบริการดีขึ้น เพื่อให้ให้ประสิทธิภาพโดยรวมดีขึ้น
10.กำกับดูแลการประสานงานกับฝ่ายบัญชีฯในการจัดเตรียมข้อมูลยอดสินค้าสำเร็จรูปคงเหลือและข้อมูลการเคลื่อนไหวตลอดจนการตรวจนับตามวาระ และตามตารางที่กำหนด เพื่อหาสาเหตุความแตกต่าง ทำการแก้ไข และป้องกันปัญหารวมทั้งขออนุมัติปรับจำนวนสินค้าคงเหลือให้ตรงกับสินค้าจริงที่ตรวจนับได้
11.ทำรายงานสรุปเป็นรายเดือน รายงานที่จำเป็นหรือเกี่ยวข้อง เสนอผู้จัดการแผนก
12.ทำงานตามที่ได้รับมอบหมาย
How to apply- รับสมัครทุกวันจันทร์-ศุกร์ (09:00-15:00 น.)
- ส่งจดหมายสมัครงาน (ตามที่อยู่ตามด้านล่าง) แนบหลักฐานสำคัญต่างๆ ระบุเงินเดือนปัจจุบัน และเงินเดือนที่คาดหวัง
- สมัครงานผ่าน JobThai
เอกสารที่ใช้
- สำเนาบัตรประชาชน
- สำเนาทะเบียนบ้าน หลักฐานการศึกษา
- ใบรับรองการผ่านงาน (สำหรับผู้มีประสบการณ์ )
- ใบรับรองเงินเดือน (หรือใช้สลิปเงินเดือนจากที่ทำงานเดิมก็ได้)
- รูปถ่าย
Directionsการเดินทางมาสำนักงานฝ่ายบุคคลฯ
(ตั้งอยู่ใน ซอยสุขุมวิท 66/1)
1. รถประจำทางที่วิ่งผ่านซอยสุขุมวิท 66/1:
รถเมล์ ปอ.สำย 545, 507-508, 511, 513, 126
รถเมล์สำย: 2, 23, 25, 38, 45, 46, 48, 98, 116,132,133
2. รถไฟฟ้า BTS ให้ลงสถานีอุดมสุข (ออกประตูทางออกที่ 4) ฝั่งโชว์รูมฮอนด้าคาร์ ตั้งอยู่บริเวณปากซอยสุขุมวิท 66/1 จากนั้นท่านสามารถ นั่งรถมอเตอร์ไซค์รับจ้างเข้ามาที่บริษัท ยัสปาล
3. กรณีขับรถส่วนตัวหรือใช้บริการรถแท็กซี่ ในกรณีที่มาจากทางด่วนขั้นที่ 1 ให้เลี้ยวซ้ายออกจากทางด่วนที่ทางออกสุขุมวิท 62 เมื่อมาถึงปากซอยสุขุมวิท 62 ให้เลี้ยวขวา เข้ามาในถนนสุขุมวิท (ขาออก) และอยู่ในเลนขวา วิ่งตรงมาจะเห็นสะพานลอยคนข้าม (บางจากปิโตรเลียมอุทิศ) และซอยสุขุมวิท 64 (ฝั่งขวา) ให้วิ่งเลยไปเล็กน้อยเพื่อกลับรถ และเลี้ยวเข้าซอยสุขุมวิท 64 วิ่งตรงเข้ามา จะผ่านคอนโดมิเนียม The Room (ด้านขวา) ให้เลี้ยวซ้ายวิ่งผ่านคอนโดมิเนียม ELIO จากนั้นพบสามแยก ให้ขับตรงมา เพื่อข้ามสะพานข้ามทางด่วน เมื่อลงสะพานจะพบ บ.ยัสปาล จำกัด อยู่ขวามือ ให้เลี้ยวขวาเข้ามาจอดรถหน้าบริษัท หรือ ที่ลานจอดรถ และถ้ากรณีมาจากสี่แยกบางนา เมื่อเข้ามาใน ถ.สุขุมวิท ให้ตรงมาเข้าซอยสุขุมวิท 66/1 (ซอยนี้อยู่เยื้องกับซอยสุขุมวิท 103 หรือซอยอุดมสุข ปากซอยมีโชว์รูมฮอนด้า) ขับรถเข้าซอยวิ่งตรงมา เมื่อเจอถนนสามแยกให้เลี้ยวซ้าย วิ่งตรงมาข้ามสะพานข้ามทางด่วน หลังจากลงสะพานจะพบบริษัทฯ ด้านขวามือ (ต้นซอยสุขุมวิท 66/1 แยก6)
โปรดแจ้งเจ้าหน้าที่ รปภ. และติดต่อที่ ฝ่ายบุคคล ส่วนบริหารทรัพยากรบุคคล ชั้น 1 ของอาคาร 2