JobThai
Apr 1, 2025

ช่างเทคนิค / ช่างติดตั้ง

pin locationLocation
pin location
mrt iconMRT Outer Ring Road-Ram Inthra
salary iconSalary
salary iconNegotiable
number of positions iconVacancies
number of positions icon3
Apply
Job Descriptions
บริษัทฯ ทำเกี่ยวกับระบบรักษาความปลอดภัยอิเล็คทรอนิคส์ CCTV , Access Control , Auto gate Barrier , ต้องการหาผู้ร่วมทีมช่วยเรื่องด้านงานติดตั้งอุปกรณ์ รวมถึงงานด้านบริการ บำรุงรักษา และแก้ปัญหาเบื้องต้นต่างๆ
Qualifications
  1. ไม่จำกัดวุฒิ หรือ ปวช /ปวส อิเล็คทรอนิคส์ หรือสาขา เกี่ยวข้อง
  2. สามารถขับรถยนต์ได้และมีใบอนุญาต
  3. สามารถเดินทางต่างจังหวัดได้ บางครั้ง
  4. มีความรู้เรื่อง CCTV , Access Control เบื้องต้น
  5. มีความตั้งใจ ขยัน อดทน และมีความซื่อสัตย์
  6. มีความรับผิดชอบ ต่องานที่ได้รับมอบหมาย
  7. มีมนุษย์สัมพันธ์ดี ต่อเพื่อนร่วมงานและลูกค้า
  8. มีใจรักงานบริการและการเรียนรู้
  9. อายุ 23 - 50 ปี
How to apply
- สมัครได้ด้วยตัวเอง - สมัครทาง Email : wutt_it@yahoo.com - สมัครผ่าน JobThai (Click apply now) - line id:wutjp
Contacts
คุณวุฒิชัย
บริษัท บางกอก บีส์ จำกัด
เลขที่ 4 ซอยแยกสวนสยาม 2 แยก 7
Khan Na Yao Khan Na Yao Bangkok 10230
Email : hr_bangkokbees_01@trustmail.jobthai.com (Email for job application & inquiry)
Location
Khan Na Yao Khan Na Yao Bangkok
Application Methods
Apply Now
Apply by sending JobThai resume.
Upload Files
Apply by uploading resume, portfolio, etc.
Send Email
Apply by sending email.
Easy Form
Apply by filling your brief profile in the form.
Office Hours: Monday-Friday 8:30-18:00For more information: support@jobthai.comAdvertising: sale@jobthai.comFax: 02-480-9988
THiNKNET Co., Ltd. (Head Office)323 United Center Building, 6th Floor, Room 601, Silom Road, Silom, Bangrak, Bangkok 10500
JobThai has only one website. In no case, we have an affiliate, agent or appointee. Please do not rely on any other website, email, telephone, SMS or other contacting channel. If it is a case, we will prosecute under a lawsuit in the upmost as allowed.
Copyright © 2025 THiNKNET Co., Ltd. All Rights Reserved. | Terms of Service | Privacy Policy | Cookie Policy | Disclaimer