Nov 6, 2024

ผู้จัดการฝ่ายการท่องเที่ยว

สถานที่ปฏิบัติงาน

Bang Rak, Bangkok

เงินเดือน

เงินเดือนตามตกลง

อัตรา

สมัครงาน

Favorite

Job Descriptions

Pacific Links International เป็นแพลตฟอร์มสมาชิกกอล์ฟระดับโลกที่ให้สมาชิกเข้าถึงสนามกอล์ฟระดับพรีเมียมมากกว่า 800 แห่งทั่วโลก ให้สิทธิประโยชน์เพิ่มเติม เช่น บริการการเดินทางและความช่วยเหลือจากเจ้าหน้าที่อำนวยความสะดวก ด้วยจำนวนสมาชิกที่เติบโตอย่างรวดเร็วและความมุ่งมั่นในการสร้างสรรค์นวัตกรรม ขณะนี้ Pacific Links เข้าร่วมตลาดประเทศไทยในปี 2567 เพื่อขยายบริการของเราไปยังเอเชียตะวันออกเฉียงใต้ ความรับผิดชอบ: พัฒนาผลิตภัณฑ์: พัฒนาผลิตภัณฑ์การเดินทางที่มีคุณภาพสูงและแตกต่างเพื่อตอบสนองความต้องการเฉพาะบุคคลของลูกค้าระดับไฮเอนด์ บริหารความสัมพันธ์ลูกค้า: สร้างและรักษาความสัมพันธ์ระยะยาวกับลูกค้า โดยมอบบริการลูกค้าที่เป็นเลิศ บริหารทีม: นำทีมคอนเซียร์จและทีมการเดินทางเพื่อให้มั่นใจในคุณภาพการบริการและเพิ่มประสิทธิภาพโดยรวมของทีม บริหารซัพพลายเออร์: ขยายและบริหารเครือข่ายซัพพลายเออร์การเดินทางที่มีคุณภาพสูง เพื่อรับประกันห่วงโซ่อุปทานผลิตภัณฑ์ที่มั่นคง ควบคุมงบประมาณ: กำหนดงบประมาณของแผนกและดำเนินการควบคุมต้นทุนและเพิ่มประสิทธิภาพการดำเนินงาน

Qualifications

ทักษะความเชี่ยวชาญ: มีประสบการณ์ในการพัฒนาผลิตภัณฑ์การเดินทางระดับพรีเมียมอย่างน้อย 3 ปี เชี่ยวชาญในการออกแบบผลิตภัณฑ์ การวางแผนเส้นทาง และการควบคุมต้นทุน
ประสบการณ์ในการบริหาร: มีประสบการณ์ในการบริหารทีมบริการวีไอพีอย่างน้อย 3 ปี มีความเป็นผู้นำที่โดดเด่น ทักษะการสื่อสาร และความสามารถในการทำงานร่วมกับทีม
การบริหารซัพพลายเออร์: มีประสบการณ์ในการพัฒนาและบริหารซัพพลายเออร์การเดินทางอย่างน้อย 1 ปี มีเครือข่ายบุคคลในอุตสาหกรรมที่กว้างขวาง
ความเข้าใจในตลาด: มีความเข้าใจตลาดการท่องเที่ยวอย่างลึกซึ้ง สามารถติดตามแนวโน้มของตลาดและพัฒนาผลิตภัณฑ์ที่ตอบสนองความต้องการของตลาด
ทักษะการสื่อสาร: มีทักษะการสื่อสารและมนุษยสัมพันธ์ที่ดีเยี่ยม สามารถสื่อสารกับบุคคลที่หลากหลายได้อย่างมีประสิทธิภาพ
ทักษะด้านภาษา: สามารถสื่อสารภาษาจีนได้อย่างคล่องแคล่ว ภาษาอังกฤษหรือภาษาต่างประเทศอื่นๆ เป็นข้อได้เปรียบ
ประสบการณ์ด้านการท่องเที่ยวแบบกอล์ฟ: มีประสบการณ์ในการพัฒนาหรือให้บริการผลิตภัณฑ์การท่องเที่ยวแบบกอล์ฟ
การบูรณาการทรัพยากรระดับสูง: มีความสามารถในการพัฒนาและบูรณาการทรัพยากรบริการระดับสูง
มีความริเริ่ม: ทำงานอย่างกระตือรือร้น สามารถคิดและแก้ปัญหาได้อย่างอิสระ
ทำงานเป็นทีม: มีจิตวิญญาณการทำงานเป็นทีมที่ดี สามารถทำงานร่วมกับสมาชิกในทีมได้อย่างใกล้ชิด
ทนต่อแรงกดดัน: สามารถรักษาความสงบและทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพภายใต้สภาวะกดดัน
มุ่งเน้นการบริการ: มีความตระหนักในบริการที่แข็งแกร่ง สามารถมอบบริการที่ยอดเยี่ยมให้กับลูกค้า