JobThai
Nov 15, 2024

เจ้าหน้าที่จัดซื้อ(ด้านเทคนิค)

pin locationสถานที่ปฏิบัติงาน
pin location

Khu Mueang, Buri Ram

salary iconเงินเดือน
salary iconตามโครงสร้างบริษัท
number of positions iconอัตรา
number of positions icon1 อัตรา
online interview iconสัมภาษณ์งานออนไลน์
สมัครงาน
Job Descriptions
1.รับใบสั่งซื้อ จากหน่วยงานต่างๆ และบันทึกเข้าระบบ 2.สอบราคาจากผู้ขายประเภทนั้นๆ ขอแบบ หรือ BOQ จากหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง หรือฝ่ายวิศวกรรม เพื่อเปรียบเทียบราคาและนำเสนอเลือก 3.เปิดใบสั่งซื้อให้ผู้ขาย 4.จัดซื้อ จัดจ้าง สินค้า และบริการ ให้กับองค์กร ให้ได้คุณภาพ ในราคาที่เหมาะสม และทันเวลาใช้งาน
Qualifications
  1. เพศ ชาย/หญิง
  2. อายุ 23 ปีขึ้นไป
  3. ปริญญาตรี สาขาวิชา การจัดการ หรืออื่นๆที่เกี่ยวข้อง
  4. มีประสบการณ์การทำงานด้านการจัดซื้อ-จัดจ้าง และการบริหารพัสดุ 1 ปีขึ้นไป
How to apply
1. สมัครงานผ่านทาง JobThai.com 2. สมัครผ่านทาง E-mail 3. สมัครผ่านทางไปรษณีย์ 4. สมัครได้ด้วยตนเอง ในวันและเวลาทำการ
Contacts
ฝ่ายทรัพยากรบุคคลและธุรการ
บริษัท น้ำตาลบุรีรัมย์ จำกัด (มหาชน)
237 หมู่ 2
Hin Lek Fai Khu Mueang Buri Ram 31190
Tel. : 044-666-592-3 ต่อ 129
Email : buriramsugar_164@trustmail.jobthai.com (Email for job application & inquiry)
LINE ID: 0883782332
Location
Hin Lek Fai Khu Mueang Buri Ram
Application Methods
Apply Now
Apply by sending JobThai resume.
Upload Files
Apply by uploading resume, portfolio, etc.
Send Email
Apply by sending email.
Easy Form
Apply by filling your brief profile in the form.
งานอื่น ๆ ของบริษัทนี้
Office Hours: Monday-Friday 8:30-18:00For more information: support@jobthai.comAdvertising: sale@jobthai.comFax: 02-480-9988
THiNKNET Co., Ltd. (Head Office)323 United Center Building, 6th Floor, Room 601, Silom Road, Silom, Bangrak, Bangkok 10500
JobThai has only one website. In no case, we have an affiliate, agent or appointee. Please do not rely on any other website, email, telephone, SMS or other contacting channel. If it is a case, we will prosecute under a lawsuit in the upmost as allowed.
Copyright © 2024 THiNKNET Co., Ltd. All Rights Reserved. | Terms of Service | Privacy Policy | Cookie Policy | Disclaimer